البحث:

كلمة دلالية (Tag): الموظفين،

صفحة 1 من 2 1 2

البحث: استغرق البحث 0.00 ثواني.

  1. الفرق بين ادارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 11/4/2022 13:15
    أنّ, إدارة, الإجراءات, البشرية, التأمينات،, التخطيط, التمويل, التوظيف, الحقيقة, المكتبية،, الموارد, الموظفين, الموظفين،, بعض, بين, تعتني, حين, شؤون, طبيعة, ليست, متابعة, مجرد, مهام, وشؤون, ولا
    أحدث الموضوعات: 11/4/2022 13:15
    بواسطة أبو عبد العزيز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  2. خطوات تحليل فجوة المهارات skills gap analysis

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 17/5/2020 14:44
    analysis, gap, skills, الأساسية, التدريب, التي, الحالية, الخطوة, الشركة, الفجوة, اللازمة, المطلوبة, المهارات, المهارة, الموظفين،, بين, تحديد, تحليل, خطوات, فجوة, مستويات, مما, هناك, يمكن, يمكنك
    أحدث الموضوعات: 17/5/2020 14:44
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التدريب والتطوير

  3. بطاقة الوصف الوظيفي لمدير الموارد البشرية

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 26/4/2020 16:09
    أداء, إجراءات, إدارة, الإدارة, البشرية, التقارير, التوصية, العام, العمل, الفندق, المتعلقة, المدير, المعلومات, الموارد, الموظفين, الموظفين،, الوظائف, الوظيفي, تقديم, ضمان, لضمان, للموظفين, مدير, وتنفيذ, وضع
    أحدث الموضوعات: 26/4/2020 16:09
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التحليل الوظيفي والوصف الوظيفي

  4. بطاقة الوصف الوظيفي لوكيل الموارد البشرية

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 26/4/2020 16:08
    أنشطة, البشرية, التوصية, الخدمة, العمل, المتعلقة, الموارد, الموظف, الموظفين, الموظفين،, الوظيفي, انتهاء, بين, تحديث, تقديم, جميع, رصد, شئون, ضمان, لضمان, للموظفين, مدير, والإجراءات, وضع, وكيل
    أحدث الموضوعات: 26/4/2020 16:08
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    التحليل الوظيفي والوصف الوظيفي

  5. معوقات العمل

    كتبت بواسطة Hatem Hassan agag, 9/10/2019 10:29
    إنّ, البعض, التي, الطاقات, العديد, العمل, العمل؛, الموظف،, الموظفين, الموظفين،, بعض, بين, ضعف, عدم, على, عمل, غياب, قبل, معوقات, معوّقات, والتركيز, وبالتالي, وجود, ومنها, وهي
    أحدث الموضوعات: 9/10/2019 10:29
    بواسطة Hatem Hassan agag  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  6. الأدوار الثلاثة الجديدة لمسئولي الموارد البشرية المحترفين

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 30/3/2019 16:17
    إلى, الأعمال, الأفراد, البشرية, التغيير, التفكير, التنفيذية, التي, الدور،, العمل, المنظمة, الموارد, الموظف, الموظفين, الموظفين،, الى, تطوير, خبراء, خبير, على, فإن, مدير, هذا, هذه, وظيفة
    أحدث الموضوعات: 30/3/2019 16:17
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  7. ما هي أكثر أدوات الإدارة شيوعًا على مستوى العالم؟

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 15/12/2018 15:53
    أداة, أصبح, إلى, الأداء, الأكثر, الأول, الإدارة, الاستراتيجي, التخطيط, التنفيذيين, التي, الشركات, العملاء, المديرين, الموظفين،, شعبية, عام, على, كما, لأنهم, مشاركة, هذه, والمؤسسات, وفي, وهي
    أحدث الموضوعات: 15/12/2018 15:53
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  8. دور إدارة الموارد البشرية في المنظمات

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 24/10/2018 14:00
    إدارة, إلى, استراتيجيات, استراتيجيًا, البشرية, العمل, القضايا, المتغيرة, المثال،, المديرين, المنظمة, المنظمة،, الموارد, الموظفين, الموظفين،, بالموظفين, بناء, تجارية, توظيف, دور, سبيل, على, فريق, فقط, يقترح
    أحدث الموضوعات: 24/10/2018 14:00
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  9. ما المقصود بتصميم الوظيفة؟

    كتبت بواسطة الاداري المتميز, 26/6/2018 13:50
    إدارية, إلى, الإنجاز, الاعتبار, التي, الذات, المقصود, الموظف, الموظفين،, الوظيفي, بتصميم, تحديد, تصميم, تنظيم, تنظيمي, جميع, ساعات, على, قوة, كاملة, كيف, مجموعة, مهمة, نموذج, هيكل
    أحدث الموضوعات: 26/6/2018 13:50
    بواسطة الاداري المتميز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الهياكل التنظيمية

  10. مزايا جداول العمل المرنة لأصحاب العمل

    كتبت بواسطة فريق العمل, 26/7/2017 14:12
    إلى, ادارة, الأعمال, الإيجابية, الامتيازات, التحديات, التنظيمية, الرئيسية, العمل, العملاء, القدرة, الموظفين, الموظفين،, بشرية, تجربة, تعيين, خلال, دوران, علم, على, عملية, عند, مزايا, موارد, نفس
    أحدث الموضوعات: 26/7/2017 14:12
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  11. كيف تتجنب الشركات تسريح الموظفين في الازمات : انهاء عقود الموظفين المؤقتين

    كتبت بواسطة فريق العمل, 25/7/2017 13:56
    ادارة, الازمات, التوظيف, السلامة, الشركات, العقد, العمل, الموظفين, الموظفين،, بشرية, بعض, تتجنب, حياة, خدمة, علم, كيف, لديه, للموظفين, ليس, مثل, موارد, موظفي, نفس, هذا, يمكنك
    أحدث الموضوعات: 25/7/2017 13:56
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم ادارة الموارد البشرية

  12. خطة تطوير الاداء PIP

    كتبت بواسطة فريق العمل, 5/7/2017 14:35
    آداء, الأداء, الأوقات, الاداء, التي, السابقة, الشركة, العمل،, الماضي, المدير, المشكلات, الموظفين،, تحديد, تحسين, تطوير, تقييم, تقييم الآداء, جامعة, خطة, ذات, علاقة, على, عند, فيها, كما 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 5/7/2017 14:35
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  13. نظم معلومات الموارد البشرية الشاملة

    كتبت بواسطة فريق العمل, 19/4/2017 10:54
    إدارة, إلى, البشرية, البيانات, الشاملة, الصحة, العام, العمل, المنظمات, الموارد, الموارد البشرية, الموظفين،, برمجيات, بطريقة, بيانات, تقارير, تنفيذ, على, قاعدة, قواعد, للموارد, متكاملة, معلومات, نظام, يكون
    أحدث الموضوعات: 19/4/2017 10:54
    بواسطة فريق العمل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    برمجيات ونظم معلومات

  14. كيف يصبح رائد الأعمال مليارديرًا؟

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 4/3/2017 14:25
    أصحاب, أنظمة, إلى, الأعمال, الأكثر, التي, الدرجة, الذي, الشركات, العمل, المديرين, الموظفين،, برنامج, تفعله, تكون, خطة, خلال, داخل, دراسة, عادات, على, كثير, كيف, هذه, ينبغي
    أحدث الموضوعات: 4/3/2017 14:25
    بواسطة أبو عبد العزيز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

  15. دليل عمل الموارد البشرية

    كتبت بواسطة امير سليهم, 9/8/2016 13:14
    org, إدارة, إدارة الموارد البشرية, البشرية, البشرية., التقييم, التنظيمية, العاملة, العمل, القوى, القوى العاملة, المنظمة, الموارد, الموارد البشرية, الموظفين،, دليل, عمل, قانون, قيادة, لائحة, للمنظمات, متابعة, والاختيار 1 مرفق
    أحدث الموضوعات: 9/8/2016 13:14
    بواسطة امير سليهم  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

  16. ما المقصود بمصطلح أعمال الوسط Grey Area Occupation؟

    كتبت بواسطة الادارى, 23/2/2016 14:07
    اذا, الاعمال, الافراد, الانتاجية, التمييز, العاملين, العمال, المقصود, الموظفين،, الى, تحديد, ترجمة, تعريف, تكون, حديث, ذوى, قاموس, كانت, لذلك, ليست, مثل, مصطلح, هذه, والوظائف
    أحدث الموضوعات: 23/2/2016 14:07
    بواسطة الادارى  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    المكتبة الإدارية

  17. من هو مدير المشروع؟

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 12/11/2015 09:39
    policies, project, أكثر, إدارة, إلى, الأهداف, التي, الجودة, العمل, الموارد, الموظفين،, بناء, تطبيق, حدود, خلال, ذلك, على, فيها, قبل, لتحقيق, مدير, وإدارة, وفي, وما, يقوم
    أحدث الموضوعات: 12/11/2015 09:39
    بواسطة سارة نبيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    إدارة المشاريع

  18. طريقة الترتيب في عملية تقييم الاداء

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 14/10/2015 09:01
    آداء, أداء, إلى, الأداء, الأفراد, الأولى, الاداء, الثالثة, الدرجة, المقارنة, الموظفين،, بين, تقييم, تقييم الآداء, حيث, رقم, طريقة, على, عملية, عند, قائمة, مدير, نهاية, يقوم
    أحدث الموضوعات: 14/10/2015 09:01
    بواسطة سارة نبيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  19. ما هي إدارة الاداء؟

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 7/10/2015 12:27
    آداء, أداء, أكثر, إدارة, الأداء, البشرية, المؤسسة, الموارد, الموظفين،, الوظيفة, الوظيفي, بهدف, تقييم, تقييم الآداء, تنمية, خاص, خلال, داخل, رؤية, طريقة, قبل, نظام, هذا, وظيفي
    أحدث الموضوعات: 7/10/2015 12:27
    بواسطة سارة نبيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    تقييم اداء الموظفين

  20. ما المقصود بالمفاوضة الجماعية

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 9/8/2015 15:39
    employment, أصحاب, اسم, الأجور, التفاوض, التوظيف, الجماعية, العمال, العمل, المقصود, الموظفين،, بشأن, بعض, بين, ترجمة, تفاوض, توظيف, حقوق, ساعات, طريقة, عادة, على, عملية, قاموس, مصطلح
    أحدث الموضوعات: 9/8/2015 15:39
    بواسطة سارة نبيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    المكتبة الإدارية

  21. ما المقصود بالتوظيف؟

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:31
    أهمية, الأكثر, البشرية, التدريب, التوظيف, الشاغرة, المقصود, المناسبة, المنظمة, الموارد, الموظفين, الموظفين،, الناس, ترجمة, تقييم, جميع, خلال, على, عليها, عملية, قاموس, مصطلح, مهام, هذه, والمحافظة
    أحدث الموضوعات: 5/8/2015 14:31
    بواسطة سارة نبيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    المكتبة الإدارية

  22. ما المقصود بمكافآت الموظفين؟

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 5/8/2015 14:28
    الدفع, العامة, العمل, القيمة, المقصود, الموظفين, الموظفين،, الموظفين؟, بالنسبة, ترجمة, تكاليف, تكون, توفر, على, عوامل, قاموس, قيمة, لكل, للعمل, للمنظمة, مثل, مصطلح, هذه
    أحدث الموضوعات: 5/8/2015 14:28
    بواسطة سارة نبيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    المكتبة الإدارية

  23. متى يجب ان استقيل من عملي .. ما هي الاشارات التي اذا ظهرت وجب عليّ الاستقالة من عملي

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 31/5/2015 23:16
    إدارياً, إلى, الاستقالة, البحث, التي, الشخصية, الطريق, الموظفين،, الوقت, بعد, بيئة, تفعله, تكون, حالة, دون, شخصيتك, شيء, عدم, على, فيه, كانت, ليس, متى, هيئة, وقت
    أحدث الموضوعات: 31/5/2015 23:16
    بواسطة أبو عبد العزيز  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الإرشادات والنصائح وقصص النجاح

  24. كيف تختار شركة الفيس بوك موظفيها

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 9/3/2015 17:40
    important, أقل, أمام, احداث, اخبار, ادارة, الأكثر, الاجتماعية, البشرية, التوظيف،, التي, الذي, الشركات, العمل, الموارد, الموظفين،, توظيف, حدث, خلال, شركة, على, كيف, للعمل, موقع, هذه
    أحدث الموضوعات: 9/3/2015 17:40
    بواسطة محمد أحمد إسماعيل  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الاخبار الاقتصادية والادارية

  25. المدير مفتاح ذهبي

    كتبت بواسطة نضال خزندار, 9/2/2015 16:47
    أثر, الإبداع, الافادة, الشركة, العالي, الكفاءات, المدير, الموظفين،, الى, بشكل, بيئة, ترك, خاص, ستة, سياسة, طريقة, على, غير, كان, كثير, للقلق, هذه, يؤثر, يستخدم, يقود
    أحدث الموضوعات: 9/2/2015 16:47
    بواسطة نضال خزندار  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    الإرشادات والنصائح وقصص النجاح

  26. استشارات موارد بشرية وتوظيف من الأردن

    كتبت بواسطة osamation, 31/10/2014 20:48
    أوميجا، استشارات توظيف، استشارات موارد بشرية, إعداد, استشارات, الأداء, الأردن, الإلكتروني, الاتصال, البريد, البشرية, التحليل, الرواتب, الموارد, الموظفين،, الهاتف, الهياكل, الوطن, الوظيفي, بشرية, تعيين, تقييم, جديد, رقم, شركة, معلومات, موارد
    أحدث الموضوعات: 31/10/2014 20:48
    بواسطة osamation  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    دليل شركات التوظيف ومكاتب العمالة

  27. موظف لأجل مسمى

    كتبت بواسطة سارة كمال, 26/6/2014 16:32
    ادارة, التغيير, التنظيمي, التوظيف, التي, الذي, السنوية, العاملين, العمل, الموظف, الموظفين, الموظفين،, الوظيفة, بعد, تكون, خلال, ستة, علم, على, فريق, قبل, كامل, لديه, موظف, ينبغي
    أحدث الموضوعات: 26/6/2014 16:32
    بواسطة سارة كمال  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    العمل الجماعي وبناء وادارة فرق العمل

  28. حب العمل وانعكاسه على الأخلاق

    كتبت بواسطة رجل ادارى, 19/3/2014 22:32
    أخلاقيات, أصحاب, إلى, الذي, الطيبة, العمل, العمل،, الموظفين،, الوقت, بين, جاء, على, فقط, فيه, كانت, لكل, ليس, مقدمة, نفسه, هذه, هناك, والعمل, وراء, وظيفة, يوم
    أحدث الموضوعات: 19/3/2014 22:32
    بواسطة رجل ادارى  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم إدارة الذات

  29. مطلوب مدير برامج تدريبية وأكاديمية

    كتبت بواسطة Amira.7, 1/7/2013 09:33
    100, التدريب, التدريبية, الخطط, الخميس, العلاقات, القدرة, الموظفين،, برامج, برامج تدريبية, بشرية, بيانات, تدريبية, تطلب, تنمية, جديدة, خارج, سنوات, عام, على, فتح, فرص, مدير, مطلوب, وتطوير
    أحدث الموضوعات: 1/7/2013 09:33
    بواسطة Amira.7  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    اعلانات وظائف خالية في مجال موارد بشرية وشئون ادارية

  30. مبادئ المدير الجديد

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 8/11/2012 11:08
    أنا, أولاً, إلى, ادارة, الآخرين, الجديد, الخلف, الفريق, الله, المدير, الموظفين،, الناس, النجاح, تكسب, على, عندما, فقط, فلن, قائد, قيادة, مبادئ, مسئولية, نفسه, وسائل, يتحدث
    أحدث الموضوعات: 14/2/2013 07:55
    بواسطة moh_abuyaman  إذهب إلى آخر مشاركة

    المنتدى:
    علم الإدارة

النتائج 1 إلى 30 من 45
صفحة 1 من 2 1 2