استمارة استدعاء موظف للتحقيق الاداري

		المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية - Arab Forum for Human Resources > قسم المعلومات > النماذج وادوات العمل - Forms And Tools
استمارة استدعاء موظف للتحقيق الاداري

النماذج وادوات العمل - Forms And Tools مساحة خاصة بالنماذج وأدوات العمل

LinkBack (1)

أدوات الموضوع

انواع عرض الموضوع

07-09-2008, 11:32 AM

1 links from elsewhere to this Post. Click to view.

#1 (permalink)

م. أحمد

[ مدير عام ]

تاريخ التسجيل: Dec 2007

الدولة: مصر

مجال العمل: هندسة

المشاركات: 1,467

نبذه:
مهندس أحمد نبيل .. أعمل في مجال تقنية المعلومات .. لكني في واقع الأمر أجد نفسي منجذبا لعلم ادارة الموارد البشرية وأسعى دائما للربط بين المجالين

استمارة استدعاء موظف للتحقيق الاداري
مركز القوانين العربية

مساحة اعلانية

دائرة الشؤون القانونية
الإدارة العامة

تكليف بالحضور بموجب نص المادة (....... ) من لائحة الجزاءات و المخالفات رقم ( ) لعام

اسم الموظف / .............................. .............................. .............................. .

الوظيفة / .............................. ................ الدرجة الوظيفية / .......................

دائرة / فرع / .............................. .................

يتعين عليكم الحضور إلى .............................. ................في يـوم ............................ الموافق : / / 200م الساعة / ...........................
و ذلك بشأن / .............................. .............................. .............................. .

و نلفت انتباهكم إلى انه في حالة تخلفكم عن الحضور في الموعد المحدد أعلاه سوف يتم اتخاذ الإجراءات القانونية.
الأمر / .............................. ...........
صفته / .............................. ..........
توقيعه/ .............................. ..........
ملاحظة هامة /
تعبئ هذه الاستمارة من نسختين تسلم الأصل للمكلف بالحضور و الأخرى تحفظ في ملف التحقيق بعد التوقيع عليهما من قبل المكلف بالحضور .
حرر بتاريخ : / / 200م

__________________

تعلم الايجابية .. ولا تكن سلبيا

منتديات آراءنا
شاركنا مجتمعنا الصغير وتحدث بُحرية حول كل شيء!
www.araana.com

الكلمات الدليلية

للتحقيق, موظف, الاداري, استمارة, استدعاء

« الإحلال والتعاقب الوظيفي | كيف تصمم نظاماً للتعامل مع الأوراق ؟ »

أدوات الموضوع
أرسل هذا الموضوع إلى صديق
انواع عرض الموضوع
العرض العادي الانتقال إلى العرض المتطور الانتقال إلى العرض الشجري

تعليمات المشاركة

لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة

لا تستطيع الرد على المواضيع

لا تستطيع إرفاق ملفات

لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة

الابتسامات متاحة

كود [IMG] متاحة

كود HTML معطلة

Trackbacks are متاحة

Pingbacks are متاحة

Refbacks are متاحة

الانتقال السريع

LinkBacks (?) LinkBack to this Thread: http://www.hrdiscussion.com/hr2468.html
أرسلت بواسطة	For	Type	التاريخ
Untitled document	This thread	Refback	07-11-2008 10:55 PM

المواضيع المتشابهه
الموضوع	كاتب الموضوع	المنتدى	مشاركات	آخر مشاركة
نموذج اخلاء طرف موظف	محمد أحمد إسماعيل	النماذج وادوات العمل - Forms And Tools	6	11-20-2008 10:27 AM
الاستغناء عن خدمات موظف جيد ولكنه مزعج	م. أحمد	علم الإدارة - Management	2	10-31-2008 02:53 PM
موظف غير مرغوب به في الإدارة.....لماذا؟؟؟	أم ريم	منتدى الدعم الإداري - HR Support	6	10-16-2008 01:49 PM
التسيب الادارى	محمود العربى	علم الإدارة - Management	2	07-15-2008 01:56 AM
استمارة الترشيح لجائزة الأمير نايف - للشركات الناجحة في مجال سعودة الوظائف	الافوكاتو	تقنيات التوظيف وادارة مصادر التوظيف - Recruiting Techniques and Sourcing	0	12-17-2007 10:27 PM

الساعة الآن 09:09 PM.

جميع حقوق النشر محفوظة للمنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
الموقع من تصميم وتطوير : م. أحمد نبيل

1 2 5 7 8 9 10 12 13 14 18 20 22 23 24 25 27 28 29 33 34 35 37 38 39 42 43 45 47 48 51 54 55 57 59 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 94 97 98 102 105 109 110 112 113 114