هل هذا هو الوقت المناسب لتغيير حياتك المهنية؟ ربما تظل تفكر فى تغيير حياتك المهنية ولا تدرى ما إن كان ذلك هو القرار المناسب لمصلحتك.
حياتك المهنية الحالية لا تلبى حاجاتك ولديك جميع المخاوف فيما يتعلق باتخاذ الخطوة .
الأسئلة التالية ستساعدك على تحديد ما إن كنت على استعداد للقيام بهذا التغيير الكبير.
حاول أن تقرأ الأسئلة عدة مرات قبل أن تجب عليها ثم دون أجوبتك فى صفحة فارغة كى تقيمها .
1- ما الخطب فى وظيفتى الحالية؟
2- ما هو المسار المهنى الذى أريد مزاولته ؟
3- لماذا يلبى المسار المهنى الجديد حاجاتى ورغباتى؟
4- ما هى المزايا التى سأجنيها من المسار المهنى الجديد ؟
5- ما هى المهارات والموارد الإضافية التى احتاجها لدخول المهنة الجديدة؟
6- هل لدى علاقات فى هذا المجال المهنى ؟
7- ما هى العقبات المتوقعة التى يجب على أن أواجها ؟
8- ما هى الخبرات المطلوبة؟
9- ما هو الوقت المتوقع الذى سيتطلبه الانتقال لمسار مهنى جديد؟
10- كيف ستساعدنى خبراتى الحالية؟
أتمنى لك الوصول إلى القرار السليم ...حظاً سعيداً !
لقراءة النص باللغة الإنجليزية اضغط على الرابط التالى :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اقرأ أيضاً ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يعلن مركز Geant للتدريب والاستشارات بالتعاون مع الاكاديمية العربية للعلوم المالية والمصرفية بدراسة درجة الماجيستر المهنى ( MBA ) فى مركز Geant بالاسكندرية .... (مشاركات: 2)
السيد الأستاذ الفاضل/ محمد إسماعيل،
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته،،،
تبادر إلى ذهنى أثناء تصفح موقعكم فكرة جديدة، و هى أن نضيف للمنتدى قسماً يوضح التدرج الوظيفى للمهن و القطاعات المختلفة،... (مشاركات: 7)
4257
4258يعلن مركز ابدكو للتدريب المهنى المعتمد( الشركة المصرية المصريه للتدريب وتطوير الاعمال) عن بدء
1/دبلومة في الموارد البشريه لاعداد مديري موارد البشريه
محتويات البرنامج (مشاركات: 0)
صمم هذا البرنامج للمتخصصين في التدريب والتعلم والموارد البشرية الباحثين عن أفكار وطرق جديدة في تصميم المواد التدريبية وخاصة المتخصصين في تغيير السلوك. كذلك كل من يرغب في تحديث معارفه ومهاراته في تصميم المواد التدريبية
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة على الراتب وما في حكمه وسعرها و تحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة والإعفاءات والمبالغ المستبعدة عند تحديد وعاء الضريبة وإلتزامات أصحاب الأعمال وإلتزامات العامل ونماذج وتطبيقات عملية.