السلام عليكم
اود ان استفسر عن رصيد الاجازات للموظف المعين الجديد بالشركة ولكن لديه خبرة فى اماكن اخرى هل له وضع خاص فى احتساب رصيد اجازاته بحيث ان يتم نزول الرصيد فور تعيينه وعدم انتظار مدة ستة اشهر وهل هناك فترة خبرة معينة اذا تحققت احتسب الرصيد مع بداية التعيين
شكرا
أقدمية
هذا يرجع الى عقد العمل المبرم بين الطرفين
اذا نص على ان الاجازة سنوية او كل سنتين يجب الالتزام بالعقد .
حتي فترة الاختبار اذا اجتازها الموظف تحتسب له ضمن المدة التي يستحق عنها الاجازة
والله اعلي و اعلم
شاكر جداااا لردك وبارك الله فيك
الأخ / حسنالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة hr hassan
الإجابة أعلاه من زميل سعودي و ليس مصري خاضع ل ق 12 /2003
شخص تم تعينه فى 1/9/2009 ماذا يكون رصيد اجازته بعد ان يتم 6 شهور فى الشركة التى يعمل بها ارجو الافادة ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 24)
هذا نموذج يتم تسجيل الاجازات السنوية والمرضية وتقوم بالاعتماد علية بعد التسجيل ولست فى حاجة الى النظر فى كل اجازة مفردة لمعرفة عدد الايام التى تم استنفاذها (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخواني عندي استفسار بخصوص الموظف البديل ، نقوم نحن في العمل بالتعميم يوميا على الموظفين ، اسماء الموظفين الغائبين و الموظف البديل عنه ف استفساري هو . . (مشاركات: 1)
اخواني الزملاء ,, تحية طيبة وبعد ,, ارجوا ممن لديه علم عن ما يمكن ان يحتوية دليل الموظف الجديد من مواد ,,فحسب ما بحثت ,, يتكون من تعريف بالشركة وجزء من الائحة والذي يخص الموظف من حوافز واجازات... (مشاركات: 7)
أنه في يوم ........... الموافق ............ بناء على طلب السيد / ............ المقيم ............. ومحله المختار مكتب ......../ ...................... الكائن .......................... ... (مشاركات: 0)
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين بالمعايير والإجراءات التي يتم تطبيقها لضمان السلامة والصحة المهنية للعاملين في المجال الطبي عموما.
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.
صمم هذا البرنامج خصيصا لتأهيل رجال التسويق وتمكينهم من اعداد خطة التسويق الناجحة التي تحقق أهداف الشركة. ويستهدف هذا البرنامج موظفي التسويق ومشرفي التسويق ومديري ادارات التسويق وكذلك الافراد الراغبين في الالتحاق بإحدى هذه الوظائف.
أول برنامج تدريبي متخصص يتناول المعايير السعودية لخدمات الرعاية الصحية المنزلية (سباهى) HHS يؤهل المتدربين المشاركين لفهم وتطبيق هذه المعايير من خلال ثلاث موضوعات اساسية وهي القيادة وتوفير الرعاية وادارة المعلومات.
دورة الاسعافات الاولية من الدورات الهامة التي يجب عليك الالتحاق بها أيًا كان عمرك وأيًا كان عملك، فمعرفتك بمبادئ الإسعافات الأولية الأساسية ليس هاما فقط على المستوى الشخصي، بل قد تكون السبب في انقاذ حياة شخص آخر، وستدفعك للتصرف بشكل سليم وبثبات انفعالي في المواقف والحوادث والإصابات المفاجئة، والتي تحدث بين الحين والآخر وتحتاج منك الى حكمة في التصرف ما قد يكون سببا في انقاذك او انقاذ الآخرين.
رد مع اقتباس