بسم الله الرحمن الرحيم.
يشرفنا نحن مركز الخليج الاسترتيجي للتدريب ( Gulf Std)

ان يقدم لكم في في مجال الدورات البشريه دورة مهارات تقييم أداء العاملين:

أهدف الدورة :
• تعريف المشاركين بالأهداف الحقيقية لعمليه تقييم أداء العاملين.
• اطلاع المشاركين على الأخطاء الشائعة في تقييم أداء العاملين.
• اطلاع المشاركين على الأساليب الحديثة في تقييم أداء العاملين.
• تمكين المشاركين من وضع نماذج فعاله تقيس الأداء الحقيقي للعاملين.
• اطلاع المشاركين على المكونات والعناصر التي يحتويها نموذج تقييم أداء العاملين.
• تمكين المشاركين من تطوير نماذج تقييم أداء العاملين.
المستهدفون :
• جميع مدراء الإدارات و رؤساء الأقسام و المشرفين بالمؤسسات و الشركات في القطاع العام و الخاص.
• موظفي الوارد البشرية و شؤون الموظفين .
محاور الدورة :
• مفهوم تقييم الأداء
• فوائد تقييم الأداء
• توقيت تقييم الأداء
• معايير تقييم أداء الفرد
• طرق تقييم أداء الموظف
• أسس اختيار طريقة التقييم المناسبة
• خطوات عملية تقييم الأداء
• ( تمرين عملي لكيفية إعداد نموذج تقييم أداء الموظف )
• الأخطاء في التقييم
علاج مشكلات التقييم
• مقومات نجاح التقييم

*علما بأننا نقدم لكم الدورة في جميع الدول ( عمان _السعوديه(جده – الرياض – الدمام)_ مصر(لاسكندرية – القاهرة – شرم الشيخ )_سنغافورة _ تركيا ( اسطنبول) _قطر _ لندن _ دبي_ تونس _ لبنان_المغرب (الدار البيضاء – الرباط )_ سويسرا _ اليونان _ روما_....... وغيرها )

* تنفذ جميع الدورات في جميع الهيئات والجهات الحكوميه كما يوجد لدينا اسعار خاصه للمجموعات.

*لمعرفه التفاصيل والتكلفه وللاستفسارنقره لعرض الصورة في صفحة مستقلة يرجي التواصل معانا عبر الهاتف الجوال الموجود ادناه :

دينا أشرف

Ms.Dina Ashraf
Training coordinator " Gulf Std "
Mobileدورة مهارات تقييم أداء العاملينيمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)388
E-mail: (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)