النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: كيفية حساب الأجور

  1. #1
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الجزائر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    31

    افتراضي كيفية حساب الأجور

    كيفية حساب الأجور:
    يتكون الأجر من ثلاث أقسام
    الأجر القاعدي: وفقا للأصناف
    المنح:
    و تنقسم إلى :
    منحة فردية: و تحسب عن مردودية العامل في عمله و مدى كفاءته
    منحة جماعية: و تعطى لكل العمال كمشاركة في الأرباح
    منحة الأقدمية: و تزداد مع زيادة فترة الخدمة
    منحة الضرر: أي على حساب ضروف العمل التي يواجهها العامل
    منحة المنطقة: على حساب الضروف الجغرافية
    الإقتطاعات: و هي التي تنقص من الأج الإجمالي و تتكون من :
    -إقتطاع التعاضدية: هي مشاركة العمال في التعاضدية
    -اقتطاع الضمان الإجتماعي: هي مشاركة العمال في الضمان الإجتماعي في تعويض العطل غير مدفوع الأجر، و يكون هذا الإقتطاع محدد و يقدر بـ:
    33/ منها تدفعها الإدارة 24/ و 09/ يدفعها العامل
    اقتطاع التقاعد: و هو اقتطاع يخصم من الأجر لضمان رات المعاش
    اقتطاع البطالة
    اقتطاع الدخل الإجمالي : و تحسب وفق نسبة مئوية محددة
    الضريبة الإجمالية للدخل
    و مما سبق يمكن حساب الدخل وفق العلاقة التالية:
    الأجر= الأجرالقاعدي+ الخبرة المهنية+ المنحة الفردية+ المنحة الجماعية+ منحة الأقدمية+ منحةالضرر+ منحة المنطقة-(إقتطاع التعاضدية+اقتطاع الإجتماعي+ اقتطاع التقاعد+ اقتطاع البطالة +اقتطاع الدخل الإجمالي+الضريبة الإجمالية)
    اذا وجدت هذا الموضوع مفيدا، فقم بمشاركته
    الحمد لله و الشكر له وحده لا إلاه إلا هو سبحانه

  2. #2
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الجزائر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    31

    افتراضي رد: كيفية حساب الأجور

    السلام عليكم أتمنى أن يفيدكم هذا الموضوع و شكرا
    المصغرات المرفقة الصور المرفقة

  3. #3
    الصورة الرمزية habuelataa
    habuelataa غير متواجد حالياً أقدمية
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    سكرتارية
    المشاركات
    49

    افتراضي رد: كيفية حساب الأجور

    الحمد لله و الشكر له وحده لا إلاه إلا هو سبحانه

  4. #4
    الصورة الرمزية waleed2
    waleed2 غير متواجد حالياً أقدمية
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    اليمن
    مجال العمل
    تجارة عامة_ ادارة اعمال _ مهتم الادارةوادارة الموارد البشرية _ اعمل كا رئيس مجلس ادارة واعمل مدرب
    المشاركات
    46

    افتراضي رد: كيفية حساب الأجور

    شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ا

  5. #5
    الصورة الرمزية BEDAA
    BEDAA غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الجزائر
    مجال العمل
    طالب - دارس حر
    المشاركات
    17

    افتراضي رد: كيفية حساب الأجور

    مشكور يعطيك الله العافيةوبوركت

  6. #6
    الصورة الرمزية أمجد صلاح
    أمجد صلاح غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الجزائر
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    2

    افتراضي رد: كيفية حساب الأجور

    بارك الله فيك اخي الفاضل على هذه المعلومة القيمة وجزاك الله خيرا

  7. #7
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    الجزائر
    مجال العمل
    إدارة شئون الأفراد
    المشاركات
    75

    افتراضي رد: كيفية حساب الأجور

    السيد الفاضل : الماسة السوداء ، تحية طيبة و بعد .... أود أن أشكرك على المشاركة في موضوع الأجور والمعلومات الوافية التي تضمنها تقريركم .... غير أنه لي بعض الملاحظات التي أتمنى أن تثري الموضوع أكثر و تقيد السادة و السيدات أعضاء المنتدى ........
    إن مداخلتك تخص التعريف بالأجور في الجزائر لكن في قطاع محدد و هو القطاع العام ، لذا أود أن أعمم الفائدة لأتكلم عن الأجور في القطاع الخاص :
    أولا : الأجر الأساسي يحسب في القطاع العام حسب الأصناف (هناك جدول معين متبع) و هذا صحيح غير أن هذا الأمر لا ينطبق على القطاع الخاص أين يكون الأجر الأساسي محل تفاوض و تفاهم أثناء مقابلة التوظيف.
    ثانيا : عناصر الأجر الأساسي : هناك التعويضات المتعلقة بطبيعة المنصب (التعويضات تعرف في بعض البلدان الشقيقة بالبدلات).... قلت بعض التعويضات المتعلقة بطبيعة المنصب فمثلا أجر فني كهرباء صناعية يشمل الأجر الأساسي +"تعويض الضرر" و أجر أمين صندوق يمكن أن يشمل الأجر الأساسي + تعويض الخزنة...... فالأمر نسبي يا سيدي الفاضل و ليس موحدا على الجميع كما ذكرته في مداخلتك ..... فيما يخص "منحة المنطقة "فهي تصرف لفئة معينة من الأجراء و هم الذين تتطلب طبيعة عملهم التواجد باستمرار في منطقة نائية مثل عمال التنقيب عن البترول و ما شابهه .... كذلك ذكرت "الاشتراك في التعاضدية" و هو اشتراك غير معمم و غير إلزامي و نجدها بشكل كبير في القطاع العام .... و الاشتراك الإلزامي الوحيد و المعمم على جميع الأجراء هو اشتراك صندوق الضمان الاجتماعي(باستثناء العاملين في قطاع البناء و الأشغال العمومية و الري فلهم صندوق خاص نظرا لطبيعة النشاط المتقطع في قطاعهم)
    أخيرا هناك اقتطاع آخر يشمل جميع القطاعات و هو بالطبع اقتطاع ضريبة الدخل الاجمالي

    ****خلاصة الأمر : الأجر (في الجزائرعلى الأقل) =
    الأجر الأساسي
    +
    عناصر الأجر الأساسي "مجموعة من البدلات /التعويضات تصرف حسب طبيعة المنصب
    -
    اشتراك صندوق الضمان الاجتماعي
    +
    *تعويض الوجبة الغذائية (و هو تعويض لايخضع لاقتطاع الضمان الاجتماعي)
    *تعويض المواصلات (النقل) و هو كذلك تعويض لايخضع لاقتطاع الضمان الاجتماعي
    -
    اقتطاع ضريبة الدخل العام
    +
    منحة الأجر الوحيد (مايسمى في بعض البلدان الشقيقة "منحة الزوجة"
    =
    ًصـــــــــافــــي الأجــــــــــــر

    أرجو أن أكون قد وفقت في مداخلتي ..... و الله أعلم ........شكرا
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الماسة السوداء مشاهدة المشاركة
    كيفية حساب الأجور:
    يتكون الأجر من ثلاث أقسام
    الأجر القاعدي: وفقا للأصناف
    المنح:
    و تنقسم إلى :
    منحة فردية: و تحسب عن مردودية العامل في عمله و مدى كفاءته
    منحة جماعية: و تعطى لكل العمال كمشاركة في الأرباح
    منحة الأقدمية: و تزداد مع زيادة فترة الخدمة
    منحة الضرر: أي على حساب ضروف العمل التي يواجهها العامل
    منحة المنطقة: على حساب الضروف الجغرافية
    الإقتطاعات: و هي التي تنقص من الأج الإجمالي و تتكون من :
    -إقتطاع التعاضدية: هي مشاركة العمال في التعاضدية
    -اقتطاع الضمان الإجتماعي: هي مشاركة العمال في الضمان الإجتماعي في تعويض العطل غير مدفوع الأجر، و يكون هذا الإقتطاع محدد و يقدر بـ:
    33/ منها تدفعها الإدارة 24/ و 09/ يدفعها العامل
    اقتطاع التقاعد: و هو اقتطاع يخصم من الأجر لضمان رات المعاش
    اقتطاع البطالة
    اقتطاع الدخل الإجمالي : و تحسب وفق نسبة مئوية محددة
    الضريبة الإجمالية للدخل
    و مما سبق يمكن حساب الدخل وفق العلاقة التالية:
    الأجر= الأجرالقاعدي+ الخبرة المهنية+ المنحة الفردية+ المنحة الجماعية+ منحة الأقدمية+ منحةالضرر+ منحة المنطقة-(إقتطاع التعاضدية+اقتطاع الإجتماعي+ اقتطاع التقاعد+ اقتطاع البطالة +اقتطاع الدخل الإجمالي+الضريبة الإجمالية)

موضوعات ذات علاقة
كيفية حساب ضريبة كسب العمل علي الأكسل بمجرد وضع الأرقم المطلوبة لحسابها ؟
رجاء خاص كيف أضع معادلة لحساب ضريبة كسب العمل علي الأكسل بشرط أن تكون بجميع شرائح الضريبة 10% و 15 % و 20 % ومثال... (مشاركات: 65)

كيفية حساب رصيد اجازات عامل
شخص تم تعينه فى 1/9/2009 ماذا يكون رصيد اجازته بعد ان يتم 6 شهور فى الشركة التى يعمل بها ارجو الافادة ولكم جزيل... (مشاركات: 17)

كيفية حساب مكافأة نهاية الخدمة بشركة خاصة
السادة الافاضل اريد ترك الشركة التى اعمل بها منذ 5 سنوات ف هل هناك مكافأه تؤخذ من الشركة عند اخر تركها ؟ و ما... (مشاركات: 14)

كيفية حساب الاجر
بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله... (مشاركات: 40)

العمل وأطراف تحديد الأجور-استقلالية تعرفة الأجور
العمل وأطراف تحديد الأجور استقلالية تعرفة الأجور تقوم أطراف تحديد الأجور، وهي النقابات وأرباب العمل أو... (مشاركات: 0)

احدث المنتجات الادارية
  • Business Tools for Managers
  • HR KPI's
أحدث المرفقات
الكلمات الدلالية
الماجستير المهني المصغر في ادارة الأعمال - تدريب عن بعد
هذه النافذة ستغلق تلقائيا بعد ثواني