الموضوع: الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام 24 مارس - و دورات السكرتارية و العلاقات العامة و الإعلام تركيا دبي لندن بيروت
الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام 24 مارس - و دورات السكرتارية و العلاقات العامة و الإعلام تركيا دبي لندن بيروت
يعلن المركز الدولي للتدريب عن التسجيل بدورة :
الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام
المقرر بدأها في شرم اشيخ
24 مارس
لمدة 5 أيام
شامل الإقامة في منتجع 5 نجوم في خليج نعمة
أهم محاور الدورة :
· الاتصالات الإدارية الفعالة : قواعد الاتصالات للمدراء والمشرفين و رؤساء الأقسام
· دور رؤساء الأقسام فى خطط العمل.
· المفاهيم الأساسية عن طبيعة الإشراف الإداري / رؤساء الأقسام :
· الوظائف الأساسية للإشراف الإداري لرؤساء الأقسام
· تحديد برامج العمل.
· تحديد الاحتياجات.
· تحديد الزمن المتوقع.
· المهارات الإدارية لتحقيق الاتصال الفعال (المعوقات والمقومات).
برامج و دورات أخري في 24 مارس ب شرم الشيخ
كالأتي :
إدارة شئون الموظفين وإعداد سلم الرواتب باستخدام الحاسب الآلى
شرم الشيخ 24 مارس
دبي 3 مارس
تركيا 10 مارس
تنمية المهارات الاشرافية وزيادة فعالية الاداء الاداري
شرم الشيخ 24 مارس
دبي 3 مارس
تركيا 10 مارس
المهارات السلوكية والإشرافية للإدارة التنفيذية
شرم الشيخ 24 مارس
دبي 3 مارس
تركيا 10 مارس - الأسكندرية 10 مارس
ماليزيا 7 أبريل
تنمية المهارات القيادية والادارية للموظفين الجدد
شرم الشيخ 24 مارس
دبي 3 مارس
تركيا 10 مارس - الأسكندرية 10 مارس
ماليزيا 7 أبريل
المهارات الحديثة لقادة المستوي الإشرافي
شرم الشيخ 24 مارس
دبي 3 مارس
تركيا 10 مارس - الأسكندرية 10 مارس
ماليزيا 7 أبريل
للــــــــــــــتسجيل بالعروض الخاصة للمجموعات
و خصم 15 % للتسجيل الفوري
يسعدني تلقي اتصالكم أو اميل على
ريهام شعيب
00201221232185
00201144507859
التعديل الأخير تم بواسطة reham_shoaib ; 11/2/2013 الساعة 11:18
يعلن المركز الدولي للتدريب عن التسجيل بدورة :
الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام
المقرر بدأها في شرم اشيخ
24 مارس
لمدة 5 أيام
شامل الإقامة في منتجع 5 نجوم في خليج... (مشاركات: 0)
يعلن المركز الدولي للتدريب عن التسجيل بدورة :
الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام
المقرر بدأها في شرم اشيخ
24 مارس
لمدة 5 أيام
شامل الإقامة في منتجع 5 نجوم في خليج... (مشاركات: 0)
يعلن المركز الدولي للتدريب عن التسجيل بدورة :
الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام
المقرر بدأها في شرم اشيخ
24 مارس
لمدة 5 أيام
شامل الإقامة في منتجع 5 نجوم في خليج... (مشاركات: 0)
يعلن المركز الدولي للتدريب عن التسجيل بدورة :
الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام
المقرر بدأها في شرم اشيخ
24 مارس
لمدة 5 أيام
شامل الإقامة في منتجع 5 نجوم في خليج... (مشاركات: 0)
يعلن المركز الدولي للتدريب عن التسجيل بدورة :
الاتجاهات الإدرايه الحديثه لتنمية مهارات روءساء الأقسام
المقرر بدأها في شرم اشيخ
24 مارس
لمدة 5 أيام
شامل الإقامة في منتجع 5 نجوم في خليج... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
هذه الدبلومة صممت خصيصاً لتأهيل الراغبين في العمل في مجال التسويق باعتباره واحد من أكثر المجالات طلبا في مجال التوظيف. تقدم هذه الدبلومة للمتدربين التأهيل العلمي والخبرات العملية المتميزة التي تجعلهم مسوقين محترفين.
برنامج متخصص في شرح المعايير الوطنية السعودية للمختبرات الطبية CBAHI كشروط خدمات المختبر والمساحة والمرافق الوظيفية في المختبر وخطط توظيف وتأهيل العاملين والتدريب وتقييم الكفاءة وتدقيق وتتبع مهام العاملين Audit Trail واستلام المستلزمات الواردة وإدارة المخزون والكواشف والمحاليل وادارة المعدات الطبية وغيرها ويتناول ايضا نظام العمل في بنك الدم ونظام العمل بقسم الباثولوجى
برنامج تدريبي يشرح القياسات البدنية والوظيفية وطرق استخدامها وعلاقتها بالتدريب ومراحله وتطبيق القياسات البدنية والوظيفية لفئات مختلفة من اللاعبين
ورشة تدريبية مكثفة تتناول أهمية اعادة الهيكلة الادارية للشركات الصناعية ومفهوم إعادة الهيكلة الادارية وهل شركتك في حاجة الى اجراء اعادة الهيكلة ام لا وما الاهداف التي تحققها اعادة الهيكلة وما معاييرها وما النتائج التي تتحقق بعد اتمام اعادة الهيكلة الادارية