النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: أخواني استشارة عاجلة أرجو الرد من المختصين بنظام العمل

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
الخدمات الأمنية والصيانة والتشغيل والنظافة والتدريب
المشاركات
23

أخواني استشارة عاجلة أرجو الرد من المختصين بنظام العمل

لدي موظف تاريخ مباشرتة 1/12/2009م مدعوم من صندوق الموارد البشرية (راتبة 1500ريال + 1125ريال دعم الصندوق له -135ريال تأمينات =2490ريال صافي راتبة)
في شهر 2/2009م لدية غياب بدون أذن يوم 23 وكذلك أنسحاب من موقع عملة يومي 25-26
في شهر 3/2009م غياب من 27/2 الى 3/3 غياب متواصل بدون عذر
يوم 4/3 جاء وتقابل مع المدير وشرح ظروفة الغير مقنعه وطلب منه المدير كتابة تعهد بأنه لن يكرر ماحصل منه من أنسحاب وغياب بهذه الطريقة فكتبة وأقر بخطأئه وذكر فيه (وإذا تكرر مني الغياب او اي ملاحظة فإنه يحق لإدارتي الحق في اتخاذ اي اجراء ضدي من حسم او ايقاف او انهاء خدماتي دون مقابل ولا يحق لي اي اعتراض فيما يتعلق بذلك وقد جرى تحرير هذا الاقرار وانا بكامل أهليتي العقلية والبدنية دون اجبار وعلى ذلك اوقع وابصم) وباشر هذا اليوم عملة كالمعتاد .
وفي يوم 8/3 غياب
وفي يوم 14/3 غياب
====16/3 غياب
====18/3غياب
====19/3غياب
====20/3غياب
====21/3غياب
====22/3 جاء وسلم العهدة التي بحوزتة من ملابس ورفض العمل وخرج
تم رفع طلب أنهاء خدمات بحقه يوم 21/3 بسبب غياب وأنقطاع متكرر وكثرة الملاحظات
(الأن هو مقدم ضدنا دعوى في مكتب العمل يطالب فيها براتب شهر 2 و3/2009 ) علما بأننا لم نرفع أسمة لصندوق الموارد البشرية لأنقطاعة وبيننا عقد مفتوح المدة وهو موقع على لائحة الجزاءات الخاصة بنا وموقع تعهد بأنه ليس مسجل في التأمينات لدى جهه اخرى قبلنا وهذا كان غير صحيح حيث وجد بأنة مسجل لدى شركة اخرى وأخرنا ذلك في رفع الفواتير للصندوق بسبب ورقة اخلاء طرفة التي تأخرت ولخوفي ان يتم استبعادة من الدعم كنت يوميا اتصل على عملة السابق واطالبهم بأخلاء الطرف وأيقاف التأمينات رأفة به.
أخواني ماهو الحل الآن في نظركم؟

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
124

رد: أخواني استشارة عاجلة أرجو الرد من المختصين بنظام العمل

أخي العزيز- لا تتعب نفسك كثيراً - استشر محامي الشركة لديكم أو أي محام مختص

#3
الصورة الرمزية assafassaf
assafassaf غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
251

رد: أخواني استشارة عاجلة أرجو الرد من المختصين بنظام العمل

من واقع خبره بسيطه
اتفق مع الأخ Abdalhadi Qaaqour وخذ هذه النصيحه ببلاش
راجع مكتب متخصص في نظام العمل وليس المحاماه والمكاتب كثيرة
تعاقد معه على ما يلي
وضع لائحة للمؤسسة
مراجعة جميع العقود والنماذج والقرارات
يتم تدريب قسم الموارد البشرية والمالية على نظام العمل لديكم
وفي الاخير يكون مسئول مسئولية كاملة عن اي ثغرة بالعقد
واذا حبيت ادلك على مكتب انا جاهز ارسال رساله خاصة على ملف الخاص
تحياتي للجميع

إقرأ أيضا...
استشارة عاجلة

اخوانى فى الله انا أعمل مساعد موارد بشرية وشئون ادارية بإحدى الشركات الصغيره وقد تقدمت للعمل بشركة بالرياض لوظيفة شئون موظفين وعرضوا على 2000 ريال + 300 طعام والسكن والصحى عليهم علما بأننى عملت كمدير... (مشاركات: 4)


أسئلة إداريه عاجلة أرجو الرد

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أعمل فى شركة مساهمة مصرية منشأه وفق أحكام القانون رقم 8 لسنة 1997 تخضع علاقة العمل العقدية وفق قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 و أيضاً لأحكام عقد العمل فى القانون... (مشاركات: 8)


أرجو المساعدة من الاخوة المختصين

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته في البداية انا طبيب صيدلي من جامعة القاهرة 2007 و مهتم جدا بعلم ادارة الموارد البشرية لذلك اقوم حاليا بعمل دبلومة ادارة موارد بشرية بالجامعة الامريكية بالقاهرة و... (مشاركات: 0)


استشارة عاجلة

اخوانى فى الله انا أعمل مساعد موارد بشرية وشئون ادارية بإحدى الشركات الصغيره وقد تقدمت للعمل بشركة بالرياض لوظيفة شئون موظفين وعرضوا على 2000 ريال + 300 طعام والسكن والصحى عليهم علما بأننى عملت كمدير... (مشاركات: 2)


أرجو المساعدة يا أخواني

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أخواني الكرام أنا أقوم بالتحضير لإطروحة الماجستير و التي هي بعنوان الادارة الاستراتيجية للموارد البشرية ولقد قمت بتجميع المراجع بشكل جيد عن هذا الموضوع ولكن من... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة موارد بشرية - HRM

هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.


دورة مهارات إعداد وصياغة ومراجعة العقود

برنامج يتناول الاحكام العامة للعقود وأصول تدقيق العقود ومراجعتها ويبين محل التدقيق والمراجعة في العقود و خداع المتعاقد بين الخطأ المدني والجريمة الجنائية والعوامل التي تؤثر على صور الخداع والغش .. وغيرها من العيوب و نتائج المراجعة والتدقيق و طرق وقاية العقود والمتعاقدين من كافة العيوب.


دبلوم اجراءات النقل والشحن والتخليص والتأمينات على الصادرات

دبلوم تدريبي متقدم يشرح اجراءات النقل والشحن والتخليص الجمركي والتأمين على الصادرات يتناول اساسيات النقل والنقل البحري ومراحل عملية النقل البحري والنماذج المستخدمة في الشحن الدولي واجراءات وقوانين التخليص الجمركي وعقود التجارة الدولية وطرق السداد والاعتمادات المستندية.


ورشة عمل: اتخاذ القرارات الإدارية الاستراتيجية

ورشة عمل متخصصة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية تتناول تعريف وأهمية القرار الاداري وصناعة القرار الاداري واستراتيجية القرار واثار القرار وكيف يتم الغاء القرار الاداري وآلية حفظ القرارات الادارية وأخيرا تقييم القرارات الادارية


برنامج التسويق البصرى Visual Merchandiser

برنامج متخصص في التسويق البصري يشرح تأسيس الهوية البصرية لمتجرك ومنتجاتك وتحويل زوار المتجر الى عملاء والتصميمات والالوان وتأثيرها على العملاء وطرق تجهيز المنتجات داخل المتجر وتوزيعها ودور اللافتات الاعلانية في قرار الشراء


أحدث الملفات والنماذج