الموضوع: دراسة: التوظيف عبر الأجهزة المحمولة يشهد نمواً ملحوظاً
دراسة: التوظيف عبر الأجهزة المحمولة يشهد نمواً ملحوظاً
أشارت دراسة قامت بها شركة Potentialpark إلى أن عدد محدود فقط من الشركات قامت بتنفيذ استراتيجيات توظيف عبر تطبيقات ومواقع خاصة بالأجهزة المحمولة.وشملت الدراسة 30 ألف باحث عن عمل من مختلف أنحاء العالم وقامت بدراسة تعاطي أكثر من 350 شركة في الولايات المتحدة الأمريكية وأوروبا وآسيا مع التواجد عبر الأجهزة المحمولة فيماي ييعلق بعملية التوظيف.وخلصت الدراسة إلى أن حوالي 19% من الباحثين عن العمل يستخدمون أجهزة محمولة بهدف الحصول على وظيفة، وأن أكثر من 50% منهم يتصور أنه سيقوم بذلك، في حين أن 7% فقط من الشركات لديها نسخ من مواقع التوظيف الخاصة بها مخصصة للأجهزة المحمولة، وأن 3% فقط لديها تطبيقات للأجهزة المحمولة خاصة بعملية التوظيف.تجدر الإشارة إلى أن دراسة منفصلة قامت بها على 150 شركة خصلت إلى أن 75% من تلك الشركات تخطط لتوفير تطبيقات توظيف عبر الأجهزة المحمولة بحلول العام 2012.
استخدام فن الاستدلال الخطي في دراسة طلبات التوظيف
يعتبر علم الاستدلال الخطي من العلوم الحديثة التي تستخدم في دراسة طلبات التوظيف فمن خلاله يتم معرفة خصائص شخصية المتقدم لشغل الوظيفة
حيث يتم معرفة... (مشاركات: 3)
البروفيسور روبرت كينتباعتبار "إدارة الناس" أهمّ ما يقوم به المديرون، ماذا ستقول لو سئلت (هل أنت مدير جيدُ للبشر؟) ألديك إجابة صحيحة؟ ما الدلائل التي ستقيم رأيك عليها؟
معاشر الإداريين الأفاضل،... (مشاركات: 4)
انقل لكم الخبر التالي ولا تعليق
نقلت أمس وكالة الأنباء الألمانية عن الشيخ صالح كامل، مالك شبكة قنوات راديو وتلفزيون العرب "إيه.آر.تي"، تأكيده على أن السعودية شهدت تطوراً ملحوظاً في الأعوام... (مشاركات: 4)
Oxford English Dictionary Portable Software | 7.37 MB
روابط التحميل
https://hotfile.com/dl/(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)/a80df...table.rar.html
Download Oxford English... (مشاركات: 4)
وزعت شبكة "سي بي إس" الإخبارية الأمريكية في الثاني من فبراير الماضي خبراً تحليلياً تناول تنامي مخاوف العديد من الخبراء الاقتصاديين الأمريكيين من احتمال أن تكون البلاد مقبلة على موجة ركود حقيقي بعد أن... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول الاحكام العامة للعقود وأصول تدقيق العقود ومراجعتها ويبين محل التدقيق والمراجعة في العقود و خداع المتعاقد بين الخطأ المدني والجريمة الجنائية والعوامل التي تؤثر على صور الخداع والغش .. وغيرها من العيوب و نتائج المراجعة والتدقيق و طرق وقاية العقود والمتعاقدين من كافة العيوب.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
دبلوم المعايير الوطنية السعودية للمستشفيات سباهي (CBAHI) واحد من أهم البرامج التدريبية في مجال الجودة في ادارة المستشفيات، حيث يؤهل المشاركين على فهم معايير الاعتماد فى جميع أقسام المؤسسة الصحية ويمكنهم من معايير سباهي في الممارسات اليومية للمؤسسة الصحية في المملكة العربية السعودية.
برنامج تدريبي متخصص يتناول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وتخطيط القوة العاملة و تخطيط اكتساب المواهب وعلاقته بالعلاقات العامة والعلامة التجارية لصاحب العمل