المتغيرات العالمية وأثرها فى إدارة وتنمية الموارد البشرية

[عزيزي زائرانا الكريم ، حرصا من فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية للحفاظ على الجهد المبذول في هذا المنتدى ، فإنه يتوجب عليك التسجيل في المنتدى لمشاهدة هذا المحتوى .. للتسجيل اضغط هنا]



الهدف (Objectives) :

تعريف المشاركين المتغيرات البيئية المؤثرة سلباً أو إيجاباً على إدارة وتنمية الموارد البشرية ، تمكين المشاركين من وضع الإستراتيجيات التى تمكن المؤسسة من الإستفادة من إيجابيات المتغيرات البيئية وكذلك تفادى وتحاشى التأثير السلبى لهذه المتغيرات .


المشاركون (Participants) :

العاملون فى مجال إدارة الموارد البشرية ، مجال الأفراد ، وكذلك فى مجال التنمية البشرية .


الإطار العام (Course Emphasis) :

- التحديات المعاصرة والمستقبلية المحلية والقومية والدولية . - التوجهات المستقبلية المطلوب توافرها فى إدارة الموارد البشرية . - استراتيجية الموارد البشرية للمؤسسة ( الرؤية - الرسالة - الأهداف ) . - الإستراتيجيات الفرعية لإدارة الموارد البشرية . - إدارة عمليات الإختيار ، الإنتقاء والتعيين . - إدارة عمليات التحفيز ، التدريب ، التنمية . - إدارة عمليات الإحلال والمسارات الوظيفية . - نظم معلومات إدارة وتنمية الموارد البشرية .


لمزيد من الاستفسارات او التسجيل يرجي الاتصال ب :
الاستاذه : سالي محمد
هاتف0020197645780 :
البريد الالكتروني : saly@itcegy.com
تليفون : 002035918636
فاكس : 002035917861
الموقع الالكتروني :https://www.itcegy.com
ولكم مني جزيل الشكر
[عزيزي زائرانا الكريم ، حرصا من فريق عمل المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية للحفاظ على الجهد المبذول في هذا المنتدى ، فإنه يتوجب عليك التسجيل في المنتدى لمشاهدة هذا المحتوى .. للتسجيل اضغط هنا]