السلام عليكم
عملت بوظيفة سكرتيرة لمديرة مدرسة خلال العام الماضي
جميع اعمال المديرة قرارات واجتماعات
هل هذا سليم ؟
السلام عليكم
عملت بوظيفة سكرتيرة لمديرة مدرسة خلال العام الماضي
جميع اعمال المديرة قرارات واجتماعات
هل هذا سليم ؟
بالطبع لا فان عمل المدير كبير وليس كثير
فهناك بعد تقني وانساني واجتماعي
فعمل المدير هو تفجير الطاقات وانجاز المهام في اضيق وقت وباعلي كفائه وانتاجيه وعن مكان اتخاذ القرار فاحسن واصدق القرارات من بيئه العمل فاحسن القرارت لمدير التشغيل تاتي من موقع العمل ومدير البيع من الاسواق والمدير الطبي من داخل المستشفي والوزير من مواقع وزارته
وعامل الوقت ياتي بقرارات وبيان معلم فلاتطلب من المرؤس ان يفعل المستحيل وانت تحت المكيف فتحدث اثر سلبي
واهم مهمه للمدير ليس تحقيق الاهداف فقط بل الوصول بالناس لاعلي من الاهداف
وقرارات الحلل التي تاتي ايجابيه هي التي تنسج من فكر المرؤسين ليعلموا بانهم يعلمون الحلول وهو المدير فقط يوجه ويصفي اذهانهم
والمدير من يمنح الامل والامان الوظيفي بدراسه علم المخاطر والمخاوف
فاذا اطمئن المرؤوسين بانهم تحت قياده تقدر وتؤثر وتدافع عمهم ويشعر بهم وبمشاكلهم ويقتسم المسؤليه معهم سيجد طبقه مخليه ولها ولاء للعمل والاداره
اما الابداع ياتي من ترك مساحات في تنفيذ القرارات حسب الوقت والبيئه والموقف ولو جاؤا باخطاء اوليه بل سيتحولون م\راء مع وقف التنفيذ الي ان تسلم لهم الرايات في المتسقبل
وشكرا لكم جزيلا
ياسر يونس
(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)664
جواللي لمن يريد المزيد من علوم الاداره
المدير يخطط ويينظم ويوجه ويراقب
والإجتماعات واتخاذ القرارات جزء من عمل المدير
السلام عليكم اخواني هذه مقارنة بسيطة بين صنفين مختلفين من المدراء المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة (مشاركات: 12)
قاعات محاضرات واجتماعات مساحات وسعات مختلفة للايجار مكيفة ومجهزة بوسائل الوسائط المتعددة نظام استقبال فاخر للعملاء في قلب حي مدينة نصر بشارع الطيران مع توافر وسائل مواصلات متنوعة لمختلف... (مشاركات: 1)
المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة المدير العربى : يسعى لتثبيت قدمه في الشركة المدير الغربى : يحترم آدمية الموظف المدير العربى: لا يعرف يعني ايه آدمية المدير الغربى: يبدأ كلامه بجملة... (مشاركات: 6)
الذين لا يحبون المقاييس النوعية، لا يتفهمون معنى اتخاذ قرارات مثل دراسة الجدوى و ذلك لأنهم يرون عملية توقع مستقبل الأسعار و السوق و خلافه. وهذا أيضاً راجع إلى أن هذه التنبؤات لا تعتمد على علم و... (مشاركات: 4)
قاعات محاضرات واجتماعات مساحات وسعات مختلفة للايجار مكيفة ومجهزة بوسائل الوسائط المتعددة نظام استقبال فاخر للعملاء في قلب حي مدينة نصر بشارع الطيران مع توافر وسائل مواصلات متنوعة لمختلف... (مشاركات: 1)
جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.
اول برنامج تدريبي عربي يهدف الى تأهيل أعلى المستويات الادارية في الاتحادات الرياضية على طبيعة العمل بالاتحادات الرياضية وانواعها ومكونات العمل الاداري فيها سواء على مستوى الادارة التنفيذية او التشغيلية او المالية وأيضا العلاقات الادارية للاتحادات الرياضية سواء على المستوى التنظيمي المحلي او الدولي، ايضا يساهم هذا الدبلوم التدريبي على تدريب المشاركين على كيفية بناء الخطط والاستراتيجيات المتوسطة والطويلة المدى.
جلسة كوتشينج تهدف الى توجيه المشارك فيها لتعلم كيفية تطبيق منهجية FOCUS-PDCA للتحسين المستمر وحل المشكلات بطريقة منهجية منظمة وهي التقنية التي تستخدمها العديد من المنظمات من أجل توجيه جهود التحسين.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
برنامج يتناول موضوع التحول الرقمي في قطاع الجمارك المتغيرات القانونية ذات الصلة والخدمات الالكترونية في قطاع الخدمات اللوجستية والتجارب الدولية في مجال التحول الرقمي للخدمات اللوجستية ومنظومة التسجيل المسبق للشحنات المستوردة (جمهورية مصر العربية) والخدمات الجمركية الالكترونية (الامارات العربية المتحدة – المملكة العربية السعودية)