النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟

#1
الصورة الرمزية خالد الصعيدى
خالد الصعيدى غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
علاقات عامة
المشاركات
4

خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟

السلام عليكم

ارجو من السادة الافاضل التكرم بأفادتى للاتى:

اعمل بمكان محترم جدا وحدث معى الاتى لعدة شهور تم اضافة مبلغ مالى شهرى الى مرتبى من قبل قسم الحسابات وهو مبلغ يسمى اضافى للمرتب 1500 شهريا بصفة دائمة لمدة سبع شهور متتالية وحيث ان طبيعة عملى تحتم على البقاء الى ساعات متأخرة بعد ميعاد العمل الطبيعى وايضا اعمل ايام الاجازات (الجمعة والسبت) ولكن ليس دائما فكان هذا المبلغ يرسل لى على الميل الخاص من قبل الحسابات شهريا مع ايضاح كامل للمرتب فأعتقدت بأن هذا المبلغ المستمر من قبل مكان عملى بصفة تعديل لمرتبى او مكافأة لجهدى وتعبى وبعد مرور سبعة شهور فوجئت بطلب الحسابات لى بأسترجاع هذا المبلغ بالكامل ( وحسب كلامهم لى انة صدر عن طريق الخطأ فى تشابهة اسمى مع اسم موظف اخر) وطلبوا منى دفع المبلغ بالكامل ولكننى رفضت فقاموا بخصم مبلغ 700 جنيها شهريا من راتبى الاساسى دون اى موافقة منى وهم يقولون لى ان القانون يحتم نسبة الخصم منك بواقع 25% شهريا وهددونى بعدم تجديد عقدى فى حالة ان قمت بشكوى

ارجو الافادة من السادة الافاضل ماذا افعل وجزاكم اللة كل خير عما تفعلون
التعديل الأخير تم بواسطة خالد الصعيدى ; 22/6/2011 الساعة 13:38 سبب آخر: ارجو من السادة الافاضل الرد سريعا مع جزيل الشكر

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
استشارى ومدير موارد بشرية ومدرب
المشاركات
818

رد: خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

المفروض مرتبك الشهرى هو المكتوب فى عقد العمل أو المتفق عليه عند التعيين ، اما بالنسبة لعملك ساعات عمل اضافية وفى الاجازة الاسبوعية له مقابل مادى لابد من اضافته على المرتب الشهرى ، الزيادة عن ذلك فى مرتبك لابد من رده الى الشركة ، ممكن تسأل ادارة الماليات عن التفاصيل فى المرتب واذا كان هناك خطاء ولا يريدون تصحيحه ، اما تقبل ، او تشتكى فى مكتب العمل التابع لمكان العمل وطبيعى سوف يهددونك ولا يجددون لك عقد العمل او يحاولون فصلك

ربنا يوفق
التعديل الأخير تم بواسطة محمد مصطفى محمود ; 22/6/2011 الساعة 15:13

#3
الصورة الرمزية Elbussaty Mohamed
Elbussaty Mohamed غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
12

رد: خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟

اخى الكريم الخطأ فى المرتب يكون فى شهر او اثنين ولا يعقل ان يستمر الخطأ لمدة سبعة اشهر فهذا اهمال وعدم ادراك من شئون العاملين قسم المرتبات وكذلك من الحسابات وان كنت تتحمل ايضا جزء ليس قليل من المسؤليه فكما تراجع مرتبك وساعات العمل الايضافيه وقيمتها شهريا اعتقد انك يجب ان تتاكد من المبالغ الايضافيه على حقوقك الماليه وتسميتها اذا كانت مكافأه او بدلات ......الخ من جهات عده منها شئون الموظفين او الحسابات او حتى من رئيسك فى العمل وذلك من الشهر الاول للتأكد من صحة حقوقك الماليه.
المهم وفى النهايه هذا المبلغ ليس من حقك ويجب ان تتم تسويه ماليه لاسترداد المبلغ ولكن بطريقه ميسره وطبقا لاتفاق يراعى فيه اعباءك الماليه الشهريه وبالتراضى وياحبذا لو كان هذا الاتفاق مسجل ومكتوب وعلى جميع الجهات التى ذكرتها سالفا ان تتحمل مسؤلياته امام الاداره العليا للشركه.
مع خالص الدعوات

#4
الصورة الرمزية خالد الصعيدى
خالد الصعيدى غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
علاقات عامة
المشاركات
4

رد: خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟

السلام عليكم ورحمة اللة

اشكر السادة الافاضل وكل من اهتم وشاركنى بالنصيحة واود شرح الاتى:

شهريا يرسل لى تفنيط الراتب مثل المرتب الاساسى والاوفر تيم ومع ذلك ايضا يرسل لى الاضافى للمرتب وهو غير مذكور بعقد عملى والطبيعى لاى شخص يضاف او يخصم منة حسب ما يقوم بة من عمل ولكن الغير طبيعى اضافة مرتب تحت مسمى (مرتب اضافى) ولمدة سبع اشهر ممتالية يرسل لى هذا الاضافى فهل انا مجبر قانونا لرد هذا المبلغ اذا كان خطأ كما يدعون او هناك ماانا لااستطيع فهمة ؟؟؟؟؟؟؟؟ واذا كنت مجبر للرد فهل يقومون بالخصم منى على اساس اعتبار هذا المبلغ قرض شخصى او تصحيح الخطأ يجب ان يراعى بة ظروفى الشخصية والتزاماتى ؟؟؟؟؟؟؟؟؟
ولسيادتكم وافر الاحترم،،،

#5
الصورة الرمزية خالد الصعيدى
خالد الصعيدى غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
علاقات عامة
المشاركات
4

رد: خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟

ممكن افادة عن مكان مكتب العمل التابع لة منطقة القاهرة الجديدة او التجمع الخامس؟؟؟؟ مع الشكر

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
استشارى ومدير موارد بشرية ومدرب
المشاركات
818

رد: خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟

خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟ المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خالد الصعيدى خطأ بمرتبى لشهور ممكن تفيدونى؟؟
ممكن افادة عن مكان مكتب العمل التابع لة منطقة القاهرة الجديدة او التجمع الخامس؟؟؟؟ مع الشكر
أخى الفاضل

هل جلست مع مدير الموارد البشرية او المدير المالى لمعرفة تفاصيل مرتبك لكى تعرف هذا المبلغ من حقك ام لا ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

هذا هو المفروض فعله أولا ، واذا كان لك حق اطلبه واذا رفضوا فى هذه الحاله اذهب الى مكتب العمل ، وتقريبا مكتب العمل التابع (القاهرة الجديدة أو التجمع الخامس) هو :-


مكتب العمل - شرق مدينة نصر
16 عمارات الشركة السعودية - متفرع من ش النزهة- امام دار البنك الاهلى- مصر الجديدة - القاهرة
التليفون: 6 2 8 5 0 9 6 2

ربنا يوفق
التعديل الأخير تم بواسطة محمد مصطفى محمود ; 23/6/2011 الساعة 15:11

إقرأ أيضا...
ممكن حد يساعدني ممكن إجابة واحدة

السلام عليكم ورحمة الله هل ممكن ممكن مساعدة في هذا الموضوع الشائك بنسبة لي ولو أفيدوني بإجابة على سؤال او إثنان تقييم الأداء تستخدم شركة تجارة المواد التموينية طريقة البحث الميداني في... (مشاركات: 5)


ممكن مساعدة في عمل بحث تطوير المنتج / الخدمة مما يحقق رضاء العملاء

السلام عليكم ارحب بالاخوان بهذا المنتدى الرائع اريد مساعدتي في عمل بحث عن تطوير المنتج / الخدمة مما يحقق رضاء العملاء بحثت كثير مالقيت اي مراجع عن هذا الموضوع .. واذا فيه بحوث جاهزة ما... (مشاركات: 2)


طلب اذا ممكن

الرجاء من ادارة المنتدى تغير اسم العضوية الخاص بي من ammar-smadi الى ammar-alsmadi مع جزيل الشكر (مشاركات: 0)


ممكن مساعده

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمه الله وبركاته أنا توني مسجله بالمنتدى عشان تعلم اللغه الانجليزيه بس مو عارفه كيف :(:( لان جايه فترة الإجازه وودي أستفيد بتعلم اللغه الانجليزيه ... (مشاركات: 4)


ممكن مساعدة

انا مقدم علي وظيفة اداري جامعي وقلقان جدا من المقابلة لانوا علي مقابلة يوم الاثنين انا لو اجاني سؤال في المقابلة وقلي اشرح طبيعة عملك مع العلم انا اول مرة اقابل فيها شو الاجابة النمودجية مع العلم... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الموازنات المتقدمة وتقنيات التنبؤ المالى

برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.


الدبلوم التدريبي المتقدم في إدارة الأزمات

اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.


جلسات متخصصة في اللايف كوتشنج وفن ادارة الحياة

هل تبحث عن الطريق الامثل للوصول الى اهدافك بطريقة تمكنك من اكتشاف وصقل مواهبك ومهاراتك وحل مشاكلك والتغلب عليها، وعلى ضغوط الحياة، عليك إذا بهذه الجلسات الفريدة من نوعها في اللايف كوتشنج، هي تجربة حياة تساعدك على معرفة ذاتك، وهي طريقة مبتكرة تساعد المشاركين على استكشاف شخصياتهم وتشخيص مشكلاتهم بمساعدة الكوتش المحترف.


دورة سلاسل الإمداد المبردة - Cold Chain

برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة


دبلومة نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019

برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات


أحدث الملفات والنماذج