تطوير الموارد البشرية وإدارة الأفراد

		المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية - Arab Forum for Human Resources > قسم التدريب والتطوير > منتدى الدورات - Courses
تطوير الموارد البشرية وإدارة الأفراد

منتدى الدورات - Courses تعرف على أهم الدورات التدريبية التي تهم العاملين والمهتمين بمجال إدارة الموارد البشرية

LinkBack

أدوات الموضوع

انواع عرض الموضوع

05-06-2008, 11:47 AM

#1 (permalink)

محمد أحمد إسماعيل

[ مشرف عام المنتدى ]

تاريخ التسجيل: Dec 2007

الدولة: مصر

مجال العمل: موارد بشرية وشؤون ادارية

المشاركات: 996

تطوير الموارد البشرية وإدارة الأفراد
مدربو الخليج :دبي

مساحة اعلانية

2008-05-04: تاريخ الدورة من2008-05-08: الىدبي: مكان الانعقاد$ 2250: سعر الاشتراك

لمن هذا البرنامج:

مدراء الموارد البشرية.
مدراء التدريب والتطوير الوظيفي.
مدراء تخطيط القوى العاملة.
مدراء شئون الموظفين.
نواب الرئيس للموارد البشرية.
أخصائي الموارد البشرية.
العاملون في مجال الموارد البشرية والتدريب.

أهمية النشاط للمؤسسات:

تطوير واستيعاب الموارد البشرية وإدارة الأفراد العملية.
استخدام استراتيجيات تطوير الموارد البشرية لتحسين وتحقيق النجاح المؤسسي.
فهم التطبيقات في استراتيجيات تطوير الموارد البشرية وإدارة الأفراد في بيئة العمل.
التعرف على كيفية تحول إدارة الأفراد من رأس المال البشري إلى رأسمال فكري.
تحقيق وقياس العائد على فاعلية الموارد البشرية.

أهمية النشاط للمتدرب:

التدرب على كيفية تطوير سياسات إدارة الموارد البشرية.
التدرب على كيفية تطوير أساليب الاختيار واتخاذ قرارات التعيين.
التدرب على كيفية تطوير برامج التدريب والتطوير الإداري.
التدرب على كيفية تطوير مهارات الاتصال لدى مدراء الموارد البشرية

منهجية التدريب:

قد لا يكون هذا البرنامج برنامجا تقليديا ، بمعنى سعيه إلى تزويد المشاركين بمجموعة من المعارف والمهارات المحددة بكيفية تطوير الموارد البشرية ، بقدر ما هو برنامج قائم على التفاعل والمشاركة وتبادل الخبرات بين المشاركين والمدرب من خلال ورش العمل التدريبية والتمارين الجماعية اليومية وذلك باستخدام نماذج وأدوات تجعل التدريب عملية متكاملة ، بحيث يكون المتدرب قادرا في نهاية البرنامج على وضع وتطوير إستراتيجية متكاملة لإدارة الموارد البشرية ، بحيث تكون قابلة للتطبيق في إطار واقع المنظمات المعاصرة .

المحاور الرئيسية للبرنامج:

تطوير إدارة الموارد البشرية :

مقدمة ومفاهيم عن HRD.
الموارد البشرية وتطويرها كمدخل للتطوير التنظيمي.
آليات تطوير الموارد البشرية وإدارة الأفراد.
الموارد البشرية وتطوير بيئة التنظيم.
تطوير سياسات وآليات الأجور والحوافز .
تقييم القيمة المضافة من خلال تطوير إدارة الموارد البشرية.

تطوير إجراءات عملية الاختيار والتعيين :

تطوير أساليب الاختيار واتخاذ قرارات التعيين.
تحديد وتحليل معوقات عملية الاختيار والتعيين.
الأسس والقواعد التي تحكم عملية التعيين.
أسس التعيين من خلال شبكة Online.

تطوير المسار الوظيفي والتعلم:

إدارة وتطوير المسار الوظيفي.
تطوير برامج التطوير الإداري.
تدريب الموظفين في مجال أخلاقيات الوظيفة.
التدريب على الأداء.
التعلم الالكتروني.

تطوير مهارات مدراء الموارد البشرية:

تعزيز القدرات القيادية في المؤسسات .
استثمار الإمكانات البشرية المتوفرة في المؤسسة.
تطوير مهارات التقدير والتشخيص في المؤسسة.
تحسين مهارات الاتصال لدى مدراء الموارد البشرية.
تحقيق وقياس العائد على فاعلية الموارد البشرية.

__________________

على خطواته سيكون سيري

فهو المعلم والمربي والدليل

رسم الحياة فليس إلا نهجه

وضياؤه للسائرين على السبيل

هل تعرفون معلمي يا إخوة

تاهوا على الدرب الطويل

محمد رسول الله

صلى الله عليك و على آلك وصحبك أجمعين

منتديات آراءنا
شاركنا مجتمعنا الصغير وتحدث بُحرية حول كل شيء!
www.araana.com

الكلمات الدليلية

الأفراد, الموارد, البشرية, تطوير, وإدارة

« دورة :بناء دائرة التدريب المتكاملة | دورة :إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة »

أدوات الموضوع
أرسل هذا الموضوع إلى صديق
انواع عرض الموضوع
العرض العادي الانتقال إلى العرض المتطور الانتقال إلى العرض الشجري

تعليمات المشاركة

لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة

لا تستطيع الرد على المواضيع

لا تستطيع إرفاق ملفات

لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة

الابتسامات متاحة

كود [IMG] متاحة

كود HTML معطلة

Trackbacks are متاحة

Pingbacks are متاحة

Refbacks are متاحة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع	كاتب الموضوع	المنتدى	مشاركات	آخر مشاركة
كتاب جديد بعنوان «تنمية وإدارة الموارد البشرية » لمؤلفه د. طاهر محمود الكلالده	م. أحمد	ملخصات - Summaries	8	11-28-2008 01:07 PM
أهمية العنصر البشري في العملية الإنتاجية تسيير الموارد البشرية وفق معايير الإيزو وإدارة الجودة الشاملة	م. أحمد	علم ادارة الموارد البشرية - Human Resources Management	1	11-22-2008 03:26 PM
إدارة الأفراد الوظيفة الأولى الحصول على الموارد البشرية	محمد أحمد إسماعيل	علم ادارة الموارد البشرية - Human Resources Management	9	11-07-2008 11:37 AM
الاحتياجات من الموارد البشرية - إدارة الأفراد	محمد أحمد إسماعيل	الاختيار والتعيين - Staffing and Selection	1	08-15-2008 03:25 AM
ادارة الموارد البشرية - إدارة الأفراد	محمد أحمد إسماعيل	ملخصات - Summaries	0	01-05-2008 01:25 AM

الساعة الآن 06:15 AM.

جميع حقوق النشر محفوظة للمنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
الموقع من تصميم وتطوير : م. أحمد نبيل

1 2 5 7 8 9 10 12 13 14 18 20 22 23 24 25 27 28 29 33 34 35 37 38 39 42 43 45 47 48 51 54 55 57 59 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 94 97 98 102 105 109 110 112 113 114