التدريب مفهومه وفعالياته: بناء البرامج التدريبية وتقويمها
   

العودة   المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية - Arab Forum for Human Resources > قسم المعلومات > ملخصات - Summaries

ملخصات - Summaries خلاصة الكتب والمراجع الخاصة بادارة الموارد البشرية



إضافة رد
 
LinkBack (2) أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
 
قديم 05-06-2008, 11:42 AM   2 links from elsewhere to this Post. Click to view. #1 (permalink)
[ مشرف عام المنتدى ]
 
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
 
تاريخ التسجيل: Dec 2007
الدولة: مصر
مجال العمل: موارد بشرية وشؤون ادارية
المشاركات: 996

افتراضي التدريب مفهومه وفعالياته: بناء البرامج التدريبية وتقويمها
المؤلف : حسن أحمد الطعاني الناشر : دار الشروق - عمان

مساحة اعلانية
يعتبر موضوع التدريب من المواضيع التي تنال أهمية بالغة لعدد من المبررات أهمها أن التدريب يهدف إلى إكساب المتدربين معارف ومهارات وإتجاهات من أجل تطوير أدائهم وتنميتهم مهنياً بما ينعكس إيجابياً على تطوير أداء المؤسسة بجوانبها وأنشطتها المختلفة.
حيث يشتمل هذا الكتاب على سبعة فصول:
الفصل الأول: يهدف إلى التعريف بمفهوم التدريب وأهميته وأهدافه وأسسه وأنواع التدريب، الفصل الثاني: يبين طرائق تحديد الإحتياجات التدريبية من حيث المفهوم والأهمية ونماذج في تحديد الإحتياجات التدريبية، أما الفصل الثالث: يهدف إلى التعرف على مكونات وفعاليات العملية التدريبية من حيث المفهوم ومكونات العملية التدريبية وفق النظم والمراحل التي يتضمنها تصميم أي برنامج تدريبي وكذلك الفعاليات التخطيطية والتنفيذية والتقويمية، الفصل الرابع: يهدف إلى معرفة أدوار وكفايات المدرب ووظائفه وطرق إختياره وأخلاقياته، وإقتراحات لتطوير أداء المدربين ومصادر الحصول على المدربين وتقويم المدربين وبرنامج مقترح لتدريب المدربين، الفصل الخامس: يوضح إجراءات بناء برنامج تدريبي لمديري المدارس الثانوية في الأردن في ضوء أدائهم لمهماتهم المطلوبة من حيث تحديد المهمات، وتحديد المجالات الرئيسة، وخطوات بناء الأداة التي تم إتباعها، وتحديد صدق وثبات الأداة والوسائل الإحصائية التي تم إستخدامها، الفصل السادس: فيهدف إلى بناء برنامج تدريبي عن طريق تحديد مستوى أداء المديرين، وحصر الإحتياجات التدريبية للمديرين، وبيان الخطوات العملية لبناء البرنامج التدريبي مع ذكر برنامج مقترح لتدريب مديري المدارس الثانوية في الأردن. والفصل السابع: يوضح تقويم البرامج التدريبية من حيث الأهمية لعملية التقويم وأهداف التقويم ومجالاته والطرق المستخدمة في تقويم البرامج التدريبية، ومعايير وخصائص التقويم الجيد، ونماذج في تقويم البرامج التدريبية، ونموذج مقترح لتقويم البرنامج التدريبي.
__________________
على خطواته سيكون سيري
فهو المعلم والمربي والدليل
رسم الحياة فليس إلا نهجه
وضياؤه للسائرين على السبيل
هل تعرفون معلمي يا إخوة
تاهوا على الدرب الطويل
محمد رسول الله
صلى الله عليك و على آلك وصحبك أجمعين
 
Digg this Post!Add Post to del.icio.usBookmark Post in TechnoratiFurl this Post!
رد مع اقتباس
إعلانات
 

منتديات آراءنا
شاركنا مجتمعنا الصغير وتحدث بُحرية حول كل شيء!
www.araana.com

 
إضافة رد

الكلمات الدليلية
مفهومه, التدريب, التدريبية, البرامج, بناء, وتقويمها, وفعالياته


أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة
الانتقال السريع

LinkBacks (?)
LinkBack to this Thread: http://www.hrdiscussion.com/hr2198.html
أرسلت بواسطة For Type التاريخ
Untitled document This thread Refback 07-21-2008 10:46 AM
Untitled document This thread Refback 07-08-2008 08:30 PM

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
الخطوة الاهم في نجاح التدريب ....تحديد الاحتياجات التدريبية محمد أحمد إسماعيل التدريب والتطوير - Training And Development 11 11-19-2008 05:51 PM
تحليل الاحتياجات التدريبية و قياس العائد من التدريب منيرمنير أحداث .. مؤتمرات .. معارض - Events, Fairs, and Conferences 3 11-04-2008 03:34 PM
دورة :بناء دائرة التدريب المتكاملة محمد أحمد إسماعيل منتدى الدورات - Courses 0 05-06-2008 11:45 AM
توفير البرامج التدريبية محمد أحمد إسماعيل التدريب والتطوير - Training And Development 0 04-15-2008 01:59 PM
دور التدريب في بناء القدرات الاستراتيجية في دائرة الجمارك - الاردن محمد أحمد إسماعيل التدريب والتطوير - Training And Development 0 12-28-2007 10:36 PM


الساعة الآن 04:57 AM.

Powered by vBulletin® Version 3.7.4
Copyright ©2000 - 2008, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع حقوق النشر محفوظة للمنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
الموقع من تصميم وتطوير : م. أحمد نبيل
 
 
1 2 5 7 8 9 10 12 13 14 18 20 22 23 24 25 27 28 29 33 34 35 37 38 39 42 43 45 47 48 51 54 55 57 59 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 94 97 98 102 105 109 110 112 113 114