بحث عن مفهوم الجودة الشاملة
   

العودة   المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية > إدارة الموارد البشرية > تطوير التنظيم - Organization Development

تطوير التنظيم - Organization Development التنظيمات الادارية أنواعها وطرق تطويرها


رد
 
LinkBack (2) أدوات الموضوع طرق مشاهدة الموضوع
 
 بحث عن مفهوم الجودة الشاملة
قديم 04-30-2008, 10:48 AM   2 links from elsewhere to this Post. Click to view. #1 (permalink)
م. أحمد
مدير عام
 
الصورة الرمزية م. أحمد
 
تاريخ التسجيل: Dec 2007
المشاركات: 1,093
م. أحمد تم تعطيل التقييم
افتراضي بحث عن مفهوم الجودة الشاملة

برنامج ماجستير إدارة الأعمال

عنوان البحث
مفهوم الجودة الشاملة



من إعداد
محمد علي عبد العزيز حلواني


مقدم إلى
ا.د. شريف أحمد شريف العاصي

الملف في المرفقات


الملفات المرفقة
نوع الملف: doc بحث الجودة الشاملة2.doc‏ (217.0 كيلوبايت, المشاهدات 68)
__________________
تعلم الايجابية .. ولا تكن سلبيا
غير متصل   رد مع اقتباس
إعلانات
رد


أدوات الموضوع
طرق مشاهدة الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع كتابة مواضيع
لا تستطيع كتابة ردود
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة
الانتقال السريع إلى

LinkBacks (?)
LinkBack to this Thread: http://www.hrdiscussion.com/hr2158.html
أرسلت بواسطة For Type التاريخ
Untitled document This thread Refback 05-29-2008 03:19 PM
Untitled document This thread Refback 05-28-2008 09:50 AM

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
تلخيص كتاب : مفهوم إدارة الجودة الشاملة م. أحمد ملخصات - Summaries 1 06-24-2008 01:21 PM
إدارة الجودة الشاملة - مفاهيم ومبادئ وأدوات م. أحمد علم الإدارة - Management 0 04-07-2008 08:53 AM
المبادئ السبعة للشركات الرائدة في تطبيق إدارة الجودة الشاملة م. أحمد علم الإدارة - Management 0 04-07-2008 08:45 AM
دور الإدارة العليا في بناء ثقافة الجودة الشاملة م. أحمد علم الإدارة - Management 0 04-07-2008 08:43 AM
مفهوم إدارة الجودة الشاملة م. أحمد علم الإدارة - Management 0 01-18-2008 07:14 PM


الساعة الآن: 05:26 AM

Powered by vBulletin® Version 3.6.8
Copyright ©2000 - 2008, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع حقوق النشر محفوظة للمنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية
الموقع من تصميم وتطوير : م. أحمد نبيل