ÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
   

ÇáÚæÏÉ   ÇáãäÊÏì ÇáÚÑÈí áÅÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ > ÅÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ > Úáã ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ - Human Resources Management
ÊÍÏíË ÇáÕÝÍÉ ÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ

Úáã ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ - Human Resources Management ÃÏÈíÇÊ ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ (ÇáÊØæÑ ÇáÊÇÑíÎí- ÇáäÙÑíÇÊ – ÇáÑæÇÏ – ãÌÇáÇÊ ÇáÇåÊãÇã – ÇáãÏÇÑÓ ...)



ÅÖÇÝÉ ÑÏ
 
LinkBack (2) ÃÏæÇÊ ÇáãæÖæÚ ÇäæÇÚ ÚÑÖ ÇáãæÖæÚ
 
 ÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
ÞÏíã 04-27-2008, 08:40 PM   2 links from elsewhere to this Post. Click to view. #1 (permalink)
ãÍãÏ ÃÍãÏ ÅÓãÇÚíá
ãÔÑÝ ÚÇã ÇáãäÊÏì
 
ÇáÕæÑÉ ÇáÑãÒíÉ ãÍãÏ ÃÍãÏ ÅÓãÇÚíá
 
ÊÇÑíÎ ÇáÊÓÌíá: Dec 2007
ÇáãÔÇÑßÇÊ: 983
ãÍãÏ ÃÍãÏ ÅÓãÇÚíá is on a distinguished road
ÌÏíÏ ÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
ÇÚÏÇÏ : äÝØí Îáíá - ÞÇÓí ÓÏÇÊ ÌÇãÚÉ ÇáÌÒÇÆÑ
ÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ

íÞÕÏ ÈÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓíÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ßÇÝÉ ÇáÌåæÏ ÇáÊí ÊÈÐáåÇ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ¡ ãä ÃÌá ÊÍÞíÞ ÇáÃåÏÇÝ Úáì æÌå ããßä , ÂÎÐíä Ýí ÇáÇÚÊÈÇÑ ÇáãÓÇåãÉ ÇáÝÚÇáÉ Ýí ÊÍÞíÞ ãÓÊæì ÇáÇÓÊÎÏÇã ÇáßÇãá ááãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ãÚ ÇáãÍÇÝÙÉ ÚáíåÇ .

æÝí ãÇ íáí ãæÌÒ áåÐÇ ÇáÇÎÊÕÇÕÇÊ ÈÕÝÉ ÚÇãÉ :

-ÇáÚãá Úáì ÇßÊÔÇÝ æÇÌÊÐÇÈ ÇáÞÏÑÇÊ Èíä ÇáÞÇÏÑíä Úáì ÇáÚãá æÇáÑÇÛÈíä Ýíå ¡ ãÚ ÇáÚäÇíÉ ÈÇÎÊíÇÑåã æ ÊÚííä ÇáãäÇÓÈíä ãäåã Ýí ÇáæÙÇÆÝ ÇáãäÇÓÈÉ áåã .

-ÊæÝíÑ ÙÑæÝ ÇáÚãá ÇáãáÇãÉ ÈÛíÉ ÊÍÞíÞ ÃÚáì ÏÑÇÌÇÊ ÇáÇÓÊËãÇÑ ááãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ¡ æ ÑÝÚ ãÓÊæì ßÝÇÁÇÊåã ÇáÅäÊÇÌíÉ .

-ÇáÇÍÊÝÇÙ ÈÓÌáÇÊ ÇáÅÝÑÇÏ ãäÙãÉ æÌÇåÒÉ ÏÇÆãÇ ÊÍÊ ÇáØáÈ .

-ÇáÞíÇã ÈÇáÈÍæË ÇáãÌÏíÉ Ýí ÔÄæä åÄáÇÁ ÇáÃÝÑÇÏ ¡ ãä ÃÌá ÇáäåæÖ Èåã ÝäíÇ æãÚäæíÇ Ýí ÅÝÓÇÍ ãÌÇá ÇáÊÑÞíÉ ÃãÇãåã .

-íÌÈ Úáì ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ Ãä íÈÐá ßÇÝÉ ÇáÌåæÏ ÇááÇÒãÉ ááäåæÖ ÈãÓÊæì ÇáÚáÇÞÇÊ Èíä ÇáãäÙãÉ æ ÇáÃÝÑÇÏ .





__________________
Úáì ÎØæÇÊå Óíßæä ÓíÑí
Ýåæ ÇáãÚáã æÇáãÑÈí æÇáÏáíá
ÑÓã ÇáÍíÇÉ ÝáíÓ ÅáÇ äåÌå
æÖíÇÄå ááÓÇÆÑíä Úáì ÇáÓÈíá
åá ÊÚÑÝæä ãÚáãí íÇ ÅÎæÉ
ÊÇåæÇ Úáì ÇáÏÑÈ ÇáØæíá
ãÍãÏ ÑÓæá Çááå
Õáì Çááå Úáíß æ Úáì Âáß æÕÍÈß ÃÌãÚíä
ÛíÑ ãÊÕá   ÑÏ ãÚ ÇÞÊÈÇÓ
ÅÚáÇäÇÊ
 ÑÏ: ÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
ÞÏíã 04-28-2008, 02:45 PM   #2 (permalink)
ÚãÇÏ ÇÈæÔíÈÉ
ÚÖæ ÌÏíÏ
 
ÇáÕæÑÉ ÇáÑãÒíÉ ÚãÇÏ ÇÈæÔíÈÉ
 
ÊÇÑíÎ ÇáÊÓÌíá: Apr 2008
ÇáãÔÇÑßÇÊ: 1
ÚãÇÏ ÇÈæÔíÈÉ is on a distinguished road
ÇÝÊÑÇÖí ÑÏ: ÇÎÊÕÇÕÇÊ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
ÇÚÏÇÏ : äÝØí Îáíá - ÞÇÓí ÓÏÇÊ ÌÇãÚÉ ÇáÌÒÇÆÑ
كلام جميل ولكن اعتقد انه يحتاج الى اضافات
ÛíÑ ãÊÕá   ÑÏ ãÚ ÇÞÊÈÇÓ
ÅÖÇÝÉ ÑÏ

« æÙÇÆÝ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ | ÅÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ Ó æ Ì »

ÃÏæÇÊ ÇáãæÖæÚ
ÇäæÇÚ ÚÑÖ ÇáãæÖæÚ
ÇáÚÑÖ ÇáÚÇÏí ÇáÚÑÖ ÇáÚÇÏí

ÊÚáíãÇÊ ÇáãÔÇÑßÉ
áÇ ÊÓÊØíÚ ÅÖÇÝÉ ãæÇÖíÚ ÌÏíÏÉ
áÇ ÊÓÊØíÚ ÇáÑÏ Úáì ÇáãæÇÖíÚ
áÇ ÊÓÊØíÚ ÅÑÝÇÞ ãáÝÇÊ
áÇ ÊÓÊØíÚ ÊÚÏíá ãÔÇÑßÇÊß
BB code is ãÊÇÍÉ
ßæÏ [IMG] ãÊÇÍÉ
ßæÏ HTML ãÚØáÉ
Trackbacks are ãÊÇÍÉ
Pingbacks are ãÊÇÍÉ
Refbacks are ãÊÇÍÉ
ÇáÇäÊÞÇá ÇáÓÑíÚ

LinkBacks (?)
LinkBack to this Thread: http://www.hrdiscussion.com/hr2130.html
ÃÑÓáÊ ÈæÇÓØÉ For Type ÇáÊÇÑíÎ
Untitled document This thread Refback 07-22-2008 12:11 PM
Untitled document This thread Refback 05-21-2008 02:35 PM

ÇáãæÇÖíÚ ÇáãÊÔÇÈåå
ÇáãæÖæÚ ßÇÊÈ ÇáãæÖæÚ ÇáãäÊÏì ãÔÇÑßÇÊ ÂÎÑ ãÔÇÑßÉ
ãÝåæã ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ãÍãÏ ÃÍãÏ ÅÓãÇÚíá Úáã ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ - Human Resources Management 2 08-30-2008 10:37 PM
ÊØÈíÞ äãæÐÌ ÅÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ(hrmm) æäÙÇã ÅÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ(hrms) ãÍãÏ ÃÍãÏ ÅÓãÇÚíá Úáã ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ - Human Resources Management 5 07-17-2008 09:14 AM
æÙÇÆÝ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ãÍãÏ ÃÍãÏ ÅÓãÇÚíá Úáã ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ - Human Resources Management 0 04-27-2008 08:39 PM
ÇáÚæÇãá ÇáãÄËÑÉ Úáì ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ãÍãÏ ÃÍãÏ ÅÓãÇÚíá Úáã ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ - Human Resources Management 0 04-27-2008 08:37 PM
ÃåãíÉ ÇáÚäÕÑ ÇáÈÔÑí Ýí ÇáÚãáíÉ ÇáÅäÊÇÌíÉ ÊÓííÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ æÝÞ ãÚÇííÑ ÇáÅíÒæ æÅÏÇÑÉ ÇáÌæÏÉ ÇáÔÇãáÉ ã. ÃÍãÏ Úáã ÇÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ - Human Resources Management 0 01-18-2008 06:33 PM


ÇáÓÇÚÉ ÇáÂä 07:57 PM.

Powered by vBulletin® Version 3.7.3
Copyright ©2000 - 2008, Jelsoft Enterprises Ltd
ÌãíÚ ÍÞæÞ ÇáäÔÑ ãÍÝæÙÉ ááãäÊÏì ÇáÚÑÈí áÅÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
ÇáãæÞÚ ãä ÊÕãíã æÊØæíÑ : ã. ÃÍãÏ äÈíá