مركز الادارة الحديثة للتدريب - تقييم إستراتيجية الموارد البشرية وإعداد الخطط الوظيفية والسياسات والبرامج
يسعدنا مركز الادارة الحديثة للتدريب بدعوتكم للتسجيل في الدورة التدريبية المميزة : تقييم إستراتيجية الموارد البشرية وإعداد الخطط الوظيفية والسياسات والبرامج
تقام الدورة أسطنبولأكتوبر القادم 28 – 24
وتقام بالرياض 06 - 10 نوفمبر
وتقام بالقاهرة 04 - 08 ديسمبر
تخفيضات كبيرة جدا بالرسوم للحجز المبكر والمجموعات
الأهداف العامة: · إكساب المشاركين والمشاركات القدرة على تخطيط الأهداف الإستراتيجية. · إكساب المشاركين والمشاركات القدرة على تطوير الموارد البشرية والاستثمار في رأس المال البشري. · التعرف على أحدث آليات وسائل عمل الموارد البشرية والتعرف على أفضل الممارسات في التدريب والموارد البشرية. · التعرف على أفضل أساليب التقييم والتقويم الوظيفي والمؤسسي. · إكساب المشاركين والمشاركات مهارات التخطيط الإستراتيجي للموارد البشرية. · التعرف على الطرق المتقدمة لقياس كفاءة وفعالية الموارد البشرية. · التعرف على عناصر مكونات إستراتيجيات الموارد البشرية.
للتواصل لطلب المحتويات و الاستفسارات: سحر محمود
أخصائي تسويق مركز الإدارة الحديثة للتدريب (فرع القاهرة) الجوال:+2 01097979164 (فرع السعودية ) هاتف:+966 1 14307448 فاكس:+966 1 14324668 نقال: +966 58 0279735 ص.ب: 316797 الرياض 11331 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]الإيميل:
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]الموقع:
كما يعلن المركز عن توافر عشرات الدورات التدريبية المميزة المؤكدة : في كل المجالات العلمية والعملية يرجى الضغط على البريد الالكترونى[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] دورات تدريبية فى مجال الادارة والقيادة: 1. إدارة الأزمات ومهارات حل المشكلات 2. إدارة التغـيـيــــــــــر والإبتكــار في العمــــل 3. إدارة الجودة الشاملة 4. إدارة الوقت والاجتماعات 5. استراتيجيات النجاح الإداري 6. إستراتيجيات صناعة القرار 7. الإبتكار في القطاع الحكومي والمدن الذكية 8. الإبداع والتميز في الإدارة والقيادة 9. التخطيط الإستراتيجي والتشغيلي للمدراء 10. التخطيط والتنظيم والرقابة الناجحة 11. التخـطيـــط الإستراتيجي ومهارات التفكير الإبداعي 12. التعامل مع الرؤساء والمرؤسين 13. التفكير الإستراتيجي للقيادات العليا 14. التقنيات الحديثة في التعامل مع الموظفين 15. التميز الاداري والتفكير الاستراتيجي والابتكار الابداعي 16. التميز والإبداع في إدارة المشاريع 17. التنسيق الإداري ومهارات الإشراف الفعال 18. التوجيه القيادي والإداري 19. الطرق الحديثة فى التحفيز لتحسين الأداء 20. آليات التفكير والتخطيط الإستراتيجي للقيادات العليا في إستشراف المستقبل 21. القيادة الإبداعية وإدارة التغيير 22. القيادة التنفيذية في المنظمات والمؤسسات 23. القيادة الإبتكارية المتقدمة والرؤية الإستراتيجية الإبداعية 24. القيادة المتقدمة وبناء وإدارة فرق عالية الانجاز 25. القيادة و بناء الفرق ذات الأداء العالي 26. المبادئ السبعة لبناء القيادة والرؤية الإستراتيجية الإبداعية 27. المسئولية الاجتماعية في المؤسسات 28. المنهج المتكامل في إستراتيجية كايزن اليابانية للتحسين المستمر 29. المهارات الإدارية والقيادية المتقدمة 30. المهارات الإشرافية لمدراء ورؤساء الأقسام
للتواصل : سحر محمود
أخصائي تسويق مركز الإدارة الحديثة للتدريب (فرع القاهرة) الجوال:+2 01097979164 (فرع السعودية ) هاتف:+966 1 14307448 فاكس:+966 1 14324668 نقال: +966 58 0279735 ص.ب: 316797 الرياض 11331 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]الإيميل:
يعقد مركز الإدارة الحديثة للتدريب البرنامج التدريبي حسب التفاصيل التالية :
اسم البرنامج : مبادىء إدارة الموارد البشرية لمشرفي ورؤساء الأقسام
تاريخ الانعقاد 1 : 17 – 21 يوليو2016.(الرياض - المملكة... (مشاركات: 0)
الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية
أهداف البرنامج
تزويد المشاركين بالمعرفة والمعلومات حول ماهية وأهمية الموارد البشرية في مؤسسات الأعمال باعتبارها العنصر الأول من عناصر البناء المؤسسي الذي... (مشاركات: 0)
يتشرف مركز دليل للتدريب أن يقدم لسيادتكم برنامج تدريبى متميز بعنوان:-
إدارة الموارد البشرية وتخطيط المسارات الوظيفية ورفع كفائة الأداء
ينعقد البرنامج فى 23/8/2015 فى مدريد
... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
تعرف على طريقة تنفيذ الممارسات الخضراء في مجال ادارة المطاعم، وهي احد اشكال تطبيق الاستدامة البيئية في مجال ادارة المطاعم من خلال برنامج تدريبي يعد الأول عربيا في هذا المجال، حيث يقدم ادارة المطاعم ولكن من منظور مختلف حيث يعمد الى تأهيل المشاركين على كيفية تحقيق الاستدامة البيئية في المطاعم