أكد الرئيس التنفيذي والمؤسس لمعهد «العائد على الاستثمار» - الولايات المتحدة الأمريكية جاك فيليبس أن النسبة السنوية للاستثمار في الموارد البشرية عالميًا من خلال التدريب هي نسبة عالية تقدر بـ700 مليون دولار. جاء ذلك خلال اليوم الثاني من أعمال المؤتمر الـ45 للاتحاد الدولي لمنظمات التدريب الذي ناقش عددًا من أوراق العمل التي سلطت الضوء على مواضيع، أبرزها: القيادة المستدامة والقيمة المضافة للاستثمار في الموارد البشرية وقيادة المرأة في الشرق الأوسط.


فيما افتتح وزير الطاقة الدكتور عبدالحسين بن علي ميرزا المعرض المصاحب للمؤتمر بحضور عدد من المسؤولين ورؤوساء تنفيذيين لعدد من الشركات والمؤسسات الرائدة في البحرين وخارجها، بالإضافة لعدد من أعضاء جمعية البحرين للتدريب وتنمية الموارد البشرية وأعضاء من الاتحاد الدولي لمنظمات التدريب.




كما ألقى ورقة عمل تحدث فيها عن القيادة وإدارة التغيير لخلق مستقبل أفضل.




وشاركت المدير التنفيذي للموارد البشرية في أرامكو السعودية هدى الغصن بورقة عمل تحدثت فيها عن القيادة المستدامة، إذ أكدت على أن القائد الحقيقي هو من يقدر ويثني على جهود الكوادر التي يقودها، معرجة على المواهب والكفاءات وكيفية تطويرها من خلال خلق ثقافة مؤسساتية معينة يمكن التكيف معها.




فيما أعقبه في أوراق العمل، الرئيس التنفيذي والمؤسس لمعهد «العائد على الاستثمار» - الولايات المتحدة الأمريكية جاك فيليبس.. إذ تحدث عن القيمة المضافة للاستثمار في الموارد البشرية والعائد على الاستثمار في هذا المورد وعن كيفية قياس مدى نجاح التعلم ومدى تأثيره على الكوادر البشرية وصولاً للعائد على الاستثمار.




وقدم نائب الرئيس - شركة GBM هاني نوفل ورقة تحدث فيها عن التطور الذي طرأ على شبكة الإنترنت وكيف انعكس ذلك على تطور كثير من الخدمات والمنتجات من حولنا، وذلك بدوره خلق حقبة جديدة للانترنت واستخداماته.