النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: عمل برنامج لتحليل الوظيفي للمهنة

#1
الصورة الرمزية alsamman1986
alsamman1986 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

عمل برنامج لتحليل الوظيفي للمهنة

السلام عليكم ورحمة الله و بركاته


أعزائي مشرفين ومراقبين واعضاء هذا المنتدى الرائع .. بما انها اول مشاركة لي

اطلب منكم خدمة بسيطة لأصحاب الخبرات الشامخة ,, لدي برنامج ( مرفق) خاص بالتحليل الوظيفي للموارد البشرية حسب المهنة

يحتوي على بيانات كثيرة جدا ولكن تم عمل فلتره لها لأجل لأخذ فكرة مبسطة عن ما اريد طلبه وهو كالتالي :

الجدول يحتوي على جدول به ( المهنة و الجنسية ) ويوجد بها بعض المهن مكرره وكذلك الجنسيات

اذا المطلوب هو :

اريد من التقرير ان لا يكرر لي المهن بحيث تكون المهنة (( مهندس كهرباء )) في سجل واحد والسجل يحتوي على
عدد الجنسيات لهذه المهنة ( حسب ماهو موضح بالبرنامج ) حيث يعطيني لهذه المهنة عدد الجنسيات عليها لكل جنسية (( حسب التقرير في البرنامج)).

ثانيا : في نفس السجل يطلب مني معادلة لجنسية معينة و باقي الجنسيات بحيث تكون المعادلة كالتالي

عدد الجنسية ""ألسعودية ""/باقي الجنسيات * 100


اتمنى منكم مساعدي لتعم الفائدة علينا جميعا
الملفات المرفقة
نوع الملف: rar
إسم الملف: Database4.rar - حجم الملف: 42.8 كيلوبايت - مرات التحميل: 286

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تصميم برامج اكسيس
المشاركات
111

رد: عمل برنامج لتحليل الوظيفي للمهنة

السلام عليكم
ان امكن من حضرتك تحويل نسخه من 2007 الى افيس 2003 حتى اتمكن من التعديل المطلوب . تحياتى

#3
الصورة الرمزية alsamman1986
alsamman1986 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: عمل برنامج لتحليل الوظيفي للمهنة

عمل برنامج لتحليل الوظيفي للمهنة المشاركة الأصلية كتبت بواسطة جمال عبد الناصر رضا عمل برنامج لتحليل الوظيفي للمهنة
السلام عليكم
ان امكن من حضرتك تحويل نسخه من 2007 الى افيس 2003 حتى اتمكن من التعديل المطلوب . تحياتى


تفضل أخي العزيز / جمال


ولكم مني جزيل الشكر والعرفان
الملفات المرفقة
نوع الملف: rar
إسم الملف: Database4.rar - حجم الملف: 42.8 كيلوبايت - مرات التحميل: 36

إقرأ أيضا...
برنامج حوافز الاستقرار الوظيفي للموظفين المدعومين

تعليمات وإجراءات تنفيذ برنامج حوافز الاستقرار الوظيفي للموظفين المدعومين أولاً : ماهية البرنامج : يهدف برنامج الحوافز إلى تحفيز الموظف المستفيد من دعم الصندوق على استقراره الوظيفي في المنشأة... (مشاركات: 0)


الإستراتيجيات التسويقية لتحليل السوق والمنافسين

يعقد فالكون للتدريب والتطوير البرنامج التدريبي "الإستراتيجيات التسويقية لتحليل السوق والمنافسين " خلال الفترة من 09– 13نوفمبر 2014 والمزمع إنعقاده في دبي – الإمارات العربية المتحدة . لمزيد من... (مشاركات: 0)


نموذج لتحليل الوظيفي والوصف الوظيفي جاهز للاستخدام

نموذج لتحليل الوظيفي التحميل في الملف المرفق (مشاركات: 3)


برنامج التأهيل الوظيفي لسوق العمل .. خمس دورات في برنامج واحد دوره مميزه باعتمادات من مراكز عالميه

برنامج التأهيل الوظيفي لسوق العمل .. خمس دورات في برنامج واحد https://www.hrdiscussion.com/imgcache/10392.imgcache للتواصل وارسال البيانات كامله الرجاء الارسال على الايميل (مشاركات: 0)


برنامج التقييم الوظيفي الجديد ( P M P ), و الانحدار للهاوية...

مقدمة: في البداية, نود ذكر بعض أهم ملامح البرنامج الجديد في التقييم الوظيفي و عرض أهم صفاته التي قد لا تخفى على أغلبكم. باختصار (قد يكون مجحفا في حق البرنامج) هو برنامج تقييم وظيفي يتميز بالشفافية... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس اعداد دراسة الجدوى للمشروعات الفندقية

أحصل على هذا البرنامج التدريبي الفريد الذي يساعدك ويؤهلك تماما لإعداد دراسات الجدوى الخاصة بالمشروعات الفندقية، بعد دراسة مستفيضة بالنشاطات الفندقية والجوانب المختلفة للمشروع الفندقي


كورس خدمة العملاء في الفنادق

برنامج متخصص يهدف الى اكسابك الخبرات المهنية اللازمة للعمل في مجال خدمة العملاء في الفنادق وشركات الضيافة ويعزز لديك القدرة على فهم العملاء واحتياجاتهم وطيقة التعامل مع اعتراضات العملاء وحل مشكلاتهم واتيكيت التحدث في الهاتف مع العملاء ولغة الجسد واستخدامها في التواصل مع العملاء


كورس تسعير الخدمات الصحية

برنامج تدريبي يتناول مفهوم تسعير الخدمات الصحية وأهمية السعر في المزيج التسويقي واستراتيجيات التسعير المتبعة في الخدمات الصحية والعوامل المؤثرة على استراتيجيات التسعير مع دراسة العرض والطلب وعلاقتها بالاسعار والتكاليف والإيرادات ومرونة السعر ونماذج تسعير الخدمات الصحية


جلسة تحليل الكفاءة الكلية للماكينات OEE نماذج وحالات عملية

جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.


دبلومة لين ستة سيجما - الحزام الأصفر

برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)


أحدث الملفات والنماذج