خبير الموارد

إن السيرة الذاتية resume - المقدمة كوثيقة عن عمل المتقدم وتاريخه التعليمي – هي حقاً ألغاز لغوية تحتاج أنت إلى كشف معانيها ، وتفسيرها . تذكر أن كل ما تحتوى عليه السيرة الذاتية قد كٌتب ليعرض المتقدم في أفضل صورة . ووظيفتك هي محاولة اكتشاف أكبر قدر يمكنك اكتشافه من الحقيقة . لكنك برغم ذلك مٌقيد بحق الشخص في الاحتفاظ بخصوصياته ، ومقيد بعدم توجيه الأسئلة التي قد تعتبر أسئلة تمييزية أو عنصرية .

عندما تقرأ إحدى السير الذاتية أنتبه إلى ما يلي :
o الفجوات الواقعة بين تواريخ العمل . يشير هذا غالباً إلى وجود فترات خالية من العمل . ما هو سبب وجود هذه الفجوات ؟ لك حق السؤال .
o تدوين أسماء شركات لم تعد تعمل بعد . هل تستطيع التأكد من أن الشركة كانت موجودة بالفعل ، في الوقت المشار إليه في السيرة الذاتية ؟
o المبالغة في حجم الاستفادة من البرامج التدريبية . هل تلقى المتقدم برنامجاً تدريبياً صحيحاً أكسبه مهارة جديدة ، أم أنه كان مجرد اجتماعاً في نهاية الأسبوع أفاد في تدعيم وجهة النظر حول أحد الموضوعات ؟
o الادعاء بأن المتقدم قد قام بالإشراف على " أو بـ " إدارة " أحد فرق إنجاز المشروعات . كم كان عدد أعضاء هذا الفريق ؟ هل كان المشروع ، مشروعاً مستقلاً بحق ؟
o تدوين عدد من سنوات الخبرة لا يتناسب مع السنوات المنقضية فعلياً في المجال العملـــــي .
o تغيرات في أنماط الوظائف ، لا تشير إلى التقدم .
o كتابة مسميات مبالغ فيها للوظائف السابقة ، بغرض التأثير على المحاور .
o وجود عدد كبير من التنقلات التي لا يعرض المتقدم تفسيراً لها .
o المؤهلات التي تأتي جميعاً من خارج المدينة قد تدل على أن المتقدم لديه ما يخفيه عنك ، ما لم يكن قد انتقل مؤخراً فقط إلى منطقتك .

يجب أن تتم قراءة جميع السير الذاتية كاملة ، قبل إجراء المقابلة ، مع وضع خطاً تحت أو دائرة حول أي عناصر في السيرة الذاتية تريد أن تسأل عنها

محمد أحمد إسماعيل

مشاركة قيمة وجهد مشكور أخى خبير الموارد
ارجو أن تتحفنا بالمزيد خاصة في موضوع كتابة السيرة الذاتية الذي يحتوي على العديد من الطرق والاساليب

__________________

همس الورود

بما ان حضرتك متخصص انا محتاجه استشارة هل ممكن اعرضها هان فى المنتدى وحضرتك ترد عليا

__________________

الناجح

جهد رائع ونحتاج المزيد حول هذا الموضوع كما ارى لو اننا استطعنا ان نثري الموضوع فهو اهل للاثراء

محمد أحمد إسماعيل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

الاخت همس الورود
يمكنك بالتأكيد طرح أي استشارة في هذا المنتدى وسنقوم بالرد عليها ان شاء الله

__________________

المدرب الباحث

شكراً لك أخي خبير الموارد البشرية ..

وبالإمكان أيضاً الإتصال على آخر مدير للشخص المتقدم للوظيفة والإستفسار منه عن صفات الشخص .. سلباً وإيجاباً .. ومميزاته وعيوبه .